最終更新日：2023/12/22
特別養護老人ホーム やすらぎ
看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 食事、入浴などの日常生活の援助や健康管理などの看護師業務に従事していただきます。
変更なし
バス停 湯原温泉病院より徒歩3分
法人内異動の可能性あり
1人
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
・残業がなく、お休みがとりやすい環境で働きたい方。 ・チームワークを大切にし、協力しながら業務に取り組める方。 ・高齢者福祉に興味があり、やりがいを感じたい方。
| 日勤 | 08:30〜17:15 |
|---|
日勤：45分
残業5時間/月
有給消化率：40%程度
［休日］ 週休二日制 シフト表による ［休暇］ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:20日 ［年間休日］ 125日
| 想定年収 | 2,388,000〜2,823,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 161,000〜190,000円 |
| 賞与 | 3カ月/年 年2回（2022年度実績） |
～給与・待遇内訳～ ［月給内訳］ ・基本給:156,000円-181,000円 ・ベースアップ手当:4,000円 ・資格手当:5,000円
1月あたり4,000円-4,800円（2022年度実績）
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給（上限あり）月額31,600円
【住宅手当の詳細】 本会規程による
【扶養手当の詳細】 本会規程による
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：可能
空き有り（条件有り）
有り
勤続年数1年以上
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 2名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2 | 0 |
【看護師年齢層】 50代2名
【ママ・パパナース】 在籍無し
【定員】 ショートステイ4床、特別養護老人ホーム16床の計20床
【介護職員人数】 8名
【協力病院】 湯原温泉病院
【平均介護度】 3名
【定員に対しての入所率】 95%程
【経管栄養／インスリン使用者数】 現在は居ませんが、状況によっては受け入れもしている
【オンコールについて】 オンコールは月に2回程度 出動は月に0-1回
【入浴介助】 介護師の軽い補助程度
【おむつ交換】 基本有り
【通院時の運転】 基本無し
おむつ交換業務の頻度は低いです。
・社会福祉法人真庭市社会福祉協議会の理念と地域貢献 社会福祉法人真庭市社会福祉協議会は、住民が主体となり、地域の実情に応じ、住民の福祉を増進することを目的に設立された福祉団体です。公共性と自主性を原則とし、地域ニーズに基づいた活動、住民活動の主体性尊重、民間性、公私協働、専門性を重視しています。特別養護老人ホームやすらぎは、この理念に基づき、地域に根ざした高齢者福祉サービスを提供し、利用者の尊厳と自立を支えることを目指しています。
バス停 湯原温泉病院より徒歩3分
特別養護老人ホーム
あり（屋内禁煙）
2023/12/22
2024/3/21
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