【年間休日119日/ブランクのある方歓迎/看護業務に集中しやすい環境/チームワーク抜群】
更新日:2024/9/7
特別養護老人ホームで寄り添った看護をしませんか。 ・オンコール対応はありますが、看護師様の労働管理を考えているため、出動はありません。 ・他職種間での業務が分業されており、コミュニケーションが活発のため、人間関係が良好です。 ・子育てしている方でも突発的な休みをフォローし合おうという風潮があります。
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特別養護老人ホームにおける看護業務及び付帯業務 バイタルチェック、配薬管理、処置、胃ろう、経管栄養、看取りの方の受け入れ、医師の回診の対応 など
・プライベートと仕事のワークライフバランスを重視している方 ・1人ひとりの利用者(入所者)さまに寄り添った施設看護を提供したい方 ・他職種と協働しながら看護師としての経験やスキル・専門性を発揮したい方 ・子育て理解のある環境で、常勤として経験を積んでいきたい方
想定年収: 335.1万円〜
想定月収: 24.1万円〜
・基本給:234,000円-295,000円 ・オンコール待機手当:500円/回(月7-10回) ・専門職手当:3,000円-20,000円
2カ月
年2回 正職員は賞与支給 パートは半期の労働時間(50時間以上-)に応じてミニボーナス支給(寸志程度)
あり
年1回 4月1日 1年以上の在籍後適用
[日勤] 08:15〜17:15
[日勤] 60分
オンコールあり
常勤(日勤のみ)
あり [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
[休日] 週休2日(シフト制) 月10日休(2月のみ9日休) [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 119日
4時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
[交通費手当]あり上限30,000円
[扶養手当]あり
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。