最終更新日:2025/4/14

介護付有料老人ホーム 悠楽館

准看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細

[病院連携/残業少なめ/長期就業可能]ワークライフバランスの両立が可能な介護付き有料老人ホーム施設です。
2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
昇給あり

おすすめポイント

・複数の病院や施設を運営する医療法人が母体で、病院連携が充実しています。 ・残業が比較的少なく、プライベートとの両立が可能です。 ・全室個室で、入居者様がご自身のペースで過ごせる環境です。 ・鹿児島空港から近く、遠方からのアクセスも便利です。 ・看護師の年齢層は40-50代で、落ち着いた雰囲気です。

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募集要項

施設形態有料老人ホーム
募集職種准看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

介護付有料老人ホームにおける看護・介護業務及び付帯する業務 ・毎日の健康チェック ・急変対応業務 ・食事/排泄の介助業務 ・その他付随する業務 【管理職】 ・職員の業務全般の調整(シフト作成、出勤管理) ・入職者様への対応(オリエンテーション) ・他部署との連絡・調整 ・入居に関する業務(問い合わせ対応、他部署との連絡・調整、契約) ・その他付随する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

鹿児島県霧島市

隼人町小田220

アクセス

JR日豊本線隼人駅より徒歩15分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・入居者様一人ひとりに寄り添った看護を提供したい方 ・病院との連携を活かして、より良いサービスを提供したい方 ・残業が少ない環境で、プライベートを充実させたい方 ・チームワークを重視して働きたい方 ・長期的に安定して働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤107:30〜16:30
日勤208:30〜17:30
日勤310:00〜19:00
夜勤16:45〜08:45

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 週休2日制(※1ヶ月変形労働時間制採用) [休暇] 有給休暇:6ヶ月経過後の日数(10日) [年間休日] 105日

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給与・福利厚生

給与

想定年収2,370,000〜3,896,000円
想定月収170,000〜283,000円
賞与2カ月/年 ※2022年度実績の為、変動の可能性あり

~給与・待遇内訳~ 基本給:165,000円-250,000円 資格手当:5,000円 夜勤手当:7,000円/回 ※夜勤は3-4回/月

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

住宅手当

【住宅手当の詳細】 10,000円(本人世帯主・借家)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:無料

退職金

有り

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

介護付有料老人ホーム 悠楽館で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
4名
日勤時
1-2名
夜勤時
1-2名

【看護師年齢層】 40-50代

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 18名

【協力病院】 隼人尚愛会病院

【夜勤回数目安】 3-4回

【入浴介助】 あり

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 未確認

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

・入居者様の個別性を尊重したケア:入居者個々の人格を最大限尊重し、自立した生活を支援するための援助を、妥当適切に行います。 ・安心の医療連携:医療法人尚愛会が運営しており、病院との連携がスムーズで、医療面でも安心できる環境です。 ・働きやすい環境:残業が少なく、プライベートとの両立が可能です。また、看護師の年齢層は40-50代で、落ち着いた雰囲気で働けます。

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施設・アクセス情報

最寄駅

隼人駅 / 国分駅 / 日当山駅

アクセス

JR日豊本線隼人駅より徒歩15分

施設形態

有料老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/4/14

求人有効期限日

2025/7/13

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
offerInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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