最終更新日:2025/3/24

えがおリハビリ訪問看護ステーション

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

庄内駅から徒歩6分/9時始業/土日休みの訪問看護ステーションです!
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残業少なめ
退職金あり
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

【事業所特徴】 ・平成17年7月1日に開設した実績のあるステーションです。 ・車以外の方法での訪問も相談可能なため、運転免許がない方や自信のない方も相談可能です。 ・多職種のスタッフが常に情報交換し、総合的かつ専門的なサービスを提供します。 ・豊中市、大阪市、淀川区をメインに訪問しており、遠方は少なく自転車訪問のみも可能です。 【勤務条件】 ・9:00-17:30の1日7.5時間勤務なので通常より短めです。 ・土日休み、年間休日118日とお休みが多めです。もし休日出勤した場合は手当がございます。 ・オンコールの対応はありますが、駆けつけは月1件弱程度と少ないです。 ・1日4-6件程度と余裕を持った訪問件数です。 ・iPad、業務用スマホも支給します。クラウドシステムを導入しています。 【教育体制】 ・先輩職員による同行訪問(OJT)にて丁寧に指導いたします。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護における看護業務および付帯する業務

1日の業務詳細

・お薬の服薬方法の指導、服薬確認・血糖測定・かん腸・摘便・たんの吸引(口鼻腔、気管切開) ・薬剤やスチームの吸入・ガーゼ交換・カテーテル管理・点滴・注射(静脈、筋肉、皮下) ・健康状態の観察、介護相談・床ずれの処置(体圧分散・除圧・減圧、皮膚面の保湿・清潔ケアなど・人工肛門・パウチ交換) ・経管栄養(胃ろう・経鼻) ・腸ろう、腎ろう、膀胱ろう管理 ・器官カニューレ管理 ・採血 ・導尿 ・人工呼吸器管理 ・在宅酸素療法等 ※1日4件-6件程度、豊中市・大阪市・淀川区のエリアの訪問を行います。

業務内容(変更の範囲)

変更無し

就業場所(所在地)

大阪府豊中市

庄内西町4-10-7 エスポワール末広1階

アクセス

阪急宝塚本線「庄内」駅より徒歩6分

就業場所(変更の範囲)

法人の定める事業所

募集人数

3人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・訪問看護に興味がある方、在宅医療に貢献したい方 ・チームワークを大切に、他職種と連携できる方 ・利用者様に寄り添い、丁寧な看護を提供したい方 ・オンオフをしっかり分け、プライベートを充実させたい方 ・運転免許は必須ではないが、原付対応可能な方優遇

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜17:30

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:80%程度

休日備考

[休日] ・基本土日祝休み (土日祝日ともにケースによっては出勤になることもあります。交代制) ※今後、祝日は勤務になる可能性があります。 ・夏季休暇:1日 ・年末年始:12/30-1/3 [休日] 有給休暇(法定通り) 産前産後休暇・育児休暇制度あり [年間休日] 118日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,820,000〜4,200,000円
想定月収280,000〜310,000円
賞与2カ月/年 年2回※前年度実績のため変動有り

~給与・待遇内訳~ ・基本給:230,000円-240,000円 ・資格手当:20,000円-30,000円 ・調整手当:30,000円-40,000円 ※下記別途支給有 ・オンコール手当:平日3,000円/回、土日祝5,000円/回 出動した際は、時間外での算定 訪問件数80件以上でインセンティブ1件500円

昇給

昇給あり

考課昇給(不定期、会社の業績やその方の業務状況による)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限20,000円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:可能

通勤手段に関する詳細

ご自身で駐車場確保をされた場合は車通勤可能

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限70歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

先輩職員による同行訪問

教育制度の備考

勉強会、外部研修

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その他参考情報

えがおリハビリ訪問看護ステーションで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
5名
常勤非常勤
5名0名
日勤時
3名

【看護師年齢層】 平均30代半ば(20代-50代まで幅広く活躍)

【ママ・パパナース】 在籍有り

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 無

【体制】 混合制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 5件~6件

【オンコールについて】 所有回数:月7回程度 ※人員を増やし負担軽減を目指しています 出動回数:月1件程度(0件の月もございます)

【独り立ちの時期】 スキル・習得状況により異なる

施設に関する情報

利用者層:要介護度2及び3の方が多く、リハビリ、服薬管理、排泄ケア・保清ケアを必要とする中等度認知症対応者が多いです。またターミナルや精神疾患の利用者様の受け入れもしております。 訪問エリア:豊中市、尼崎市、吹田市、大阪市淀川区、大阪市東淀川区

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

平成17年7月1日に開設された地域から信頼される実績あるステーションです。 みんなが「えがお」でしあわせに暮らせるようにと、「えがお」のスタッフは、利用者様が心身の不調・不安があっても住み慣れた地域やご自宅で安心して療養生活を送って頂くためのお手伝いを行っています! 看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士等多職種のスタッフが常に情報交換し、総合的で専門的なサービスが提供できる体制をとっています!

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施設・アクセス情報

所在地

大阪府豊中市

庄内西町4-10-7 エスポワール末広1階

最寄駅

庄内駅 / 三国駅 / 神崎川駅

アクセス

阪急宝塚本線「庄内」駅より徒歩6分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

事務所内禁煙

求人詳細確認日

2025/3/24

求人有効期限日

2025/6/22

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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所属
ナース専科転職第二事業部
心がけていること
求職者様の本音をお聞きすることを大切にしています。本音でお話いただいくからこそ、最適な情報をご提示できると思いますので、ぜひ本音をお聞かせください! その本音をお話いただきやすくするよう会話のスピード...

看護師さんの転職でよくあるご質問