最終更新日：2024/11/13
訪問看護ステーションスマイライフ代々木上原
看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
訪問看護における看護業務および付帯する業務 自転車で15分以内のお家で訪問看護のお仕事です。 バイタルサイン測定、服薬管理、入浴介助、ストマケア、褥瘡ケア、認知症ケア、呼吸器ケアなどを行います。
【1日5件（60分4件、30分1件の場合）】 09:00-09:10 オンラインミ-ティング（自宅からでも可） 09:10-09:30 情報収集、移動 09:30-10:30 1件目 10:30-11:00 移動、記録（スマホやタブレットを使用） 11:00-12:00 2件目 12:00-13:30 移動、休憩 13:30-14:30 3件目 14:30-15:00 移動、記録 15:00-16:00 4件目 16:00-16:30 移動、記録 16:30-17:00 5件目 17:00-18:00 移動、記録、連絡報告等
確認中
京王新線 幡ヶ谷駅 徒歩5分 小田急線・東京メトロ千代田線 代々木上原駅 徒歩10分
確認中
2人
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更あり 【常勤】試用期間中:月額280,000円-350,000円（内30,000円-40,000円は固定残業手当15時間分）※超過分は別途支給 【非常勤】試用期間中:時給1,800円（独り立ちできた場合は2,000円に変更）
1年間、その後自動更新
・患者様から「あなたでよかった」と言われるような患者様と信頼関係を築いてきた方 ・子育て中など、家庭と両立しながら自身も社会貢献したい方 ・病棟経験を活かして初めて訪問看護に挑戦してみたい方 ・緊急携帯電話を持てる方、大歓迎！（回数の相談可能）
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
日勤：60分
残業10時間/月
有給消化率：70%程度
【常勤の場合】 ［休日］ 週休2日制 固定休:土・日・祝（出勤時は振替休日） ［休暇］ 有給休暇:法定通り ［年間休日］ 124日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする。
| 想定年収 | 3,624,000〜4,645,800円 |
|---|---|
| 想定月収 | 302,000〜387,150円 |
| 賞与 | 年俸制のため賞与なし |
～給与・待遇内訳～ 年俸制 月額=年俸÷12ヶ月 ［その他手当］ ・季節手当:該当月1,000円 ・オンコール手当:（平日）1,000円（土日）2,000円 ・緊急訪問1件5,000円 ※オンコール当番回数:月6-8回
前年度実績 年1回 月あたり0.00％-20.00％
| 通勤手当 | 住宅手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 2km未満の場合は原則支給なし。2km以上の場合は全額支給。（ただし非課税額の範囲が上限）
【住宅手当の詳細】 規定により支給
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
車通勤：不可
バイク通勤：不可
有り
勤続3年以上 退職金共済加入/非常勤なし
あり(75歳まで)
再雇用・勤務延長無し
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 6名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 3名 | 3名 |
【看護師年齢層】 平均年齢30代
【ママ・パパナース】 在籍有り
【病院の併設】 無し
【医療依存度】 未確認
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 無
【体制】 チーム制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 60分
【訪問件数】 4件～4.5件
【訪問時の移動手段】 自転車
【オンコールについて】 当番回数:月平均10回程度
【独り立ちの時期】 1ヶ月程度
株式会社スマイライフ 取締役 兼 代々木上原管理者 小松美紀（こまつ みのり）さん ※以下JICA海外協力隊参加の記事になります。 https://www.jica.go.jp/volunteer/people/25/
幡ケ谷駅 / 代々木上原駅
京王新線 幡ヶ谷駅 徒歩5分 小田急線・東京メトロ千代田線 代々木上原駅 徒歩10分
訪問看護
あり（屋内禁煙）
2024/11/13
2025/2/11
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