最終更新日:2025/4/2

早稲田イーライフ長浜

看護師、准看護師 / 非常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

介護予防に特化したデイサービスでの看護職の募集です。
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年間休日120日以上
残業少なめ
車通勤可
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

・早稲田イーライフ長浜とは介護予防に特化したデイサービスです。 ・厚生労働省分担研究班発行「運動器の機能向上マニュアル」に基づき早稲田大学エルダリーヘルス研究所で研究された介護予防プログラムを実践しています。 ・土曜日、日曜日が固定休みです。 ・残業はほとんどございません。 ・定年65歳と長く勤務いただける職場です。 ・非常勤希望の方は、勤務日数や勤務時間の相談可能です。

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募集要項

施設形態デイサービス事業所
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

機能訓練に特化した短時間型デイサービスにおいて、利用者の健康管理、日々の様子の把握を行います。(バイタルやモニタリング) 入浴、食事介助はありません。 送迎業務や簡単な運動補助

業務内容(変更の範囲)

無し

就業場所(所在地)

滋賀県長浜市

八幡東町79-1

アクセス

長浜駅から徒歩26分

就業場所(変更の範囲)

無し

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]1ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・介護予防に興味のある方。

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勤務時間と休み

勤務時間

週2日以上08:00〜13:00
※以下は必須勤務
13:00~17:30

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 ほぼありません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:50%程度

※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 固定休:土曜日・日曜日  週休二日制 ※土曜日は年間で3回程度出勤の可能性あり(1月、8月、12月) [休暇] 有給休暇 年末年始休暇 [年間休日] 120日程度 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,200〜1,300円
賞与1.4カ月/年 常勤

昇給

昇給あり

1月あたり 1,000円‐5,000円(前年度実績)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【空き状況】 無し

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

無し

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

早稲田イーライフ長浜で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
1名
常勤非常勤
1名0名

【看護師年齢層】 35歳くらい

デイサービス事業所特有の情報

【入浴介助】 なし

【機能訓練兼務】 有り

【送迎時の運転】 有り

【レク担当】 無し

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

・厚生労働省分担研究班発行の「運動器の機能向上マニュアル」に基づき、早稲田大学エルダリーヘルス研究所で研究された介護予防プログラムを実践しております。 ・看護・介護職員が在中している万全の体制です。 ・5S活動(整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとった業務管理の手法)等の実践による職場環境の整備に取り組んでいます。 ・地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域社会との交流を実施しています。 ・ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会を提供しています。 ・運動が好きな方も、そうでない方も、『いつまでも自立した生活を続けたい』という目標に向けて、楽しく運動習慣を身に付けていただけるよう支援しています。

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施設・アクセス情報

最寄駅

長浜駅 / 田村駅

アクセス

長浜駅から徒歩26分

施設形態

デイサービス事業所

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/4/2

求人有効期限日

2025/7/1

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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