最終更新日:2025/4/11

訪問看護かえで

管理職 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

株式会社湖楓が運営する訪問看護ステーションで、地域看護を実践しませんか。
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残業少なめ
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

?JR南草津駅から徒歩15分です。 ?主に草津市内の個人宅や施設への訪問看護業務です。 ?年間休日が110日で、シフト作成時に希望休日を相談できます。

訪問看護かえでの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも訪問看護かえでへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種管理職
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・社用車にて主に草津市内を訪問して頂きます。 ・主に1日に3-5件程度の訪問を予定しています。 ・ユニフォームは、利用者様から評判が良い看護師用アロハシャツです。

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

滋賀県草津市

追分南1丁目8番34号

アクセス

JR琵琶湖線 南草津駅より徒歩15分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

?利用者様の心身の特性を踏まえ、在宅療養を支援したい方。 ?地域における保健・医療・福祉サービスを提供する者との綿密な連携を大切にできる方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

・1ヶ月変動労働時間制で勤務 ・利用者様の利用時間により勤務時間が変わることもあります。 ・原則として、休日決定に関しては自己裁量権を持つ。

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業6時間/月

〜詳細〜 残業時間はほとんどありません。 ※電子カルテ化による業務効率UPを図っています ※勤務時間内に終わる業務量になっています

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 週休2日、シフト制 [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 110日

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給与・福利厚生

給与

想定年収5,040,000円〜
想定月収420,000円〜
賞与2カ月/年 非常勤:あり ※社内評価や業績での変動あり

~給与・待遇内訳~ ・基本給:210,000円 ・業務手当:210,000円 [その他手当] ・オンコール手当:3,000円/回

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限なし

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続年数3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限65歳

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教育・サポート体制

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その他参考情報

訪問看護かえでで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
10名
日勤時
10名

【ママ・パパナース】 在籍あり

訪問看護特有の情報

【電子カルテ】 有り

【訪問先】 個人宅、施設内

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 7件以上

【オンコールについて】 非常勤:なし

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

?「訪問看護かえで」は、株式会社湖楓が運営しており、医療サービス、介護サービスが連携して、ご入居者様に安心で安全な暮らしを提供しています。 ?一人で過ごす時間を大切にしたい方のために、プライバシーが守られる居心地の良い個室を提供している高齢者住宅に併設された訪問看護ステーションです。 ?訪問看護では、留置カテーテルやドレーン類の管理、点滴の実施、在宅酸素の管理、褥瘡の処置など、幅広い専門的なケアを提供しています。 ?24時間365日対応で、看護師・作業療法士・理学療法士が連携し、乳幼児からご高齢の方まで幅広くサポートを行っています。 ?スタッフ向けに看護師によるメンタルサポートがあり、安心して長く活躍できる環境です。 ?育児休業取得実績があり、子育てとの両立を積極的にサポートしています。

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施設・アクセス情報

所在地

滋賀県草津市

追分南1丁目8番34号

最寄駅

南草津駅 / 草津駅 / 瀬田駅

アクセス

JR琵琶湖線 南草津駅より徒歩15分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/4/11

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。

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まずはお問合わせください!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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