最終更新日:2025/4/7

ハレスタジオリハ・リハ

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

日曜固定休み/伊川谷駅から徒歩9分の好立地です!
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
昇給あり

おすすめポイント

[施設特徴] ・介護施設から訪問看護、児童デイ等を多く展開する安定法人、リハ・リハグループが母体です。 ・安定法人ならではの福利厚生が充実しています。 [勤務条件] ・勤務時間は8:30-17:30です [家庭/プライベート両立] ・日曜固定お休みです! ・残業を減らす取り組みが進んでおります。 [教育体制] ・既存スタッフがサポートいたします。

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募集要項

施設形態デイサービス事業所
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

デイサービスにおける看護業務及び付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

会社が指定する業務(状況により、法人内でのヘルプ業務あり)

就業場所(所在地)

兵庫県神戸市

西区

前開南町2-13-5

アクセス

伊川谷駅より徒歩4分

就業場所(変更の範囲)

会社が指定する範囲(正社員の場合、状況により異動の相談あり)

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

【常勤の場合】[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

リハビリに特化したデイサービスで働きたい方大歓迎です!

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業無し

〜詳細〜 残業はほとんどございません

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 日曜日固定休み [休暇] 年次有給休暇(6ヶ月経過後、勤務日数による) 年末年始休暇:5日(12月30日‐1月3日) 季節休暇 ※年次有給休暇とは別に付与 特別休暇(結婚、慶弔など) リフレッシュ休暇(勤続5年以降) 産前産後休暇・育児休暇制度(取得・復帰実績あり) 介護休暇(取得実績あり) [年間休日] 112日

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給与・福利厚生

給与

想定月収220,000〜270,000円
賞与3カ月/年 年2回

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

定年制

あり(60歳まで)

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

先輩職員が指導します

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その他参考情報

ハレスタジオリハ・リハで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
5名
常勤非常勤
1名4名

デイサービス事業所特有の情報

【定員】 48名

【介護職員人数】 9名

【機能訓練兼務】 未確認

【送迎時の運転】 基本的には無し

【レク担当】 未確認

深掘りINFO

こんな魅力があります!

リハ・リハグループでは安定法人ならではの充実した福利厚生が魅力です! ・ユニフォーム貸与 ・外部研修費助成制度(年間2万円) ・資格取得等助成制度(1資格最大10万円まで) ・昼食費補助 ・カフェテリアプラン ・イベント多数(ネスタリゾートグランピングBBQ、子育てイベント、納涼会、設立記念パーティ等ご家族やお子様も含めた参加可能イベント有) ・健康増進活動支援金(フットサル、野球、ウォーキング、ゴルフ等のクラブ活動を推進) ・業務中障害補償保険加入(労災とは別に治療費を補助) ・社内懇親会費用助成制度 ・育児休暇補助金、介護休暇補助金 ・コミュニケーション施策 ・リフレッシュ施策 ・物品購入割引 ※女性管理職登用実績あり <カフェテリアプランとは> 会社が定める福利厚生メニューの中から社員が自由にサービスを選択することができる制度 旅行/レジャー費補助、飲食/懇親会費補助、マイカー車検及びメンテナンス、付加健診/がん健診/歯科健診費補助、映画鑑賞/スポーツクラブ利用料補助など多数

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施設・アクセス情報

所在地

兵庫県神戸市

西区

前開南町2-13-5

最寄駅

伊川谷駅 / 学園都市駅 / 西神南駅

アクセス

伊川谷駅より徒歩4分

施設形態

デイサービス事業所

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/4/7

求人有効期限日

2025/7/6

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
offerInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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