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文京区
エイジフリー・ライフ文京湯島
常勤(夜勤あり) / 看護師の求人・募集情報

最終更新日：2025/4/15

エイジフリー・ライフ文京湯島
看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集求人詳細

【駅チカ徒歩4分/パナソニックグループ/充実の福利厚生】プライベートと両立しながら介護付有料老人ホームで働きませんか。

2交替

退職金あり

未経験歓迎

昇給あり

有料老人ホームでの看護師としてのお仕事です。お客様に安心して暮らして頂くために、バイタルチェック、服薬管理、湿布・軟膏塗布などの各処置や、注入食の実施、また介護業務のサポートなどをお願いします。医療依存度が高いお客様には、医師との連携も図って頂きます。介護・看護スタッフが24時間常駐し、お客様には必要な時に必要なサービスを受けて頂けます。配置基準の2倍のスタッフ数で、質の高いサービスを目指しています。建物も新しく、高級感漂うきれいな内装が特徴です。また湯島駅から徒歩5分と駅チカなほか、御徒町や末広町など複数の駅から歩ける距離でアクセスも抜群です。年間休日114日、有給休暇は入社時より付与されます。育児休業後の復職率は99％です！

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エイジフリー・ライフ文京湯島の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。求人の取り扱いがない場合でもエイジフリー・ライフ文京湯島への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集要項

施設形態	有料老人ホーム
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(夜勤あり)
配属先	有料老人ホーム

業務内容

有料老人ホームにおける看護師・保健師業務・医師との連携・服薬管理・湿布、軟膏塗布などの各処置・注入食の実施と管理

業務内容（変更の範囲）

変更なし

就業場所（所在地）

東京都文京区

湯島3丁目21番7号

アクセス

東京メトロ千代田線「湯島」駅より徒歩約4分

就業場所（変更の範囲）

通勤可能圏内の近隣拠点へ異動の可能性有り、転居は伴わない

募集人数

0人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

スタッフが「やりたい」と思ったことを叶えやすい環境が整っていることが文京湯島の強みの一つでもあります。まだまだこれから成長していく拠点ですので、皆で助け合いながらより良いホームを作り上げていきたいと思っています。一緒に盛り上げてくださる方大歓迎です。

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	09:00〜18:00
夜勤	16:30〜10:00

休憩時間

日勤：60分夜勤：90分

残業めやす

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

［休日］月8-11日［休暇］年次有給休暇（初年度最大15日、入社月による）メモリアル休暇（記念日に最大5連休取得可能）慶弔休暇産前産後休暇育児休業産後パパ育休子の看護休暇介護休業/介護休暇リフレッシュ休暇（勤続10年ごとに5日付与）［年間休日］ 114日

給与・福利厚生

給与

想定年収	4,368,000円〜
想定月収	334,000円〜
賞与	2カ月/年年2回基本給×2ヶ月分/年

～給与・待遇内訳～基本給:180,000円業務手当:65,000円資格手当:25,000円介護職専門職手当:14,000円首都圏手当:5,000円夜勤手当:45,000円（9,000円/回×5回分）

昇給

昇給あり

年1回 ※人事評価による

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】全額支給（規定あり）

その他福利厚生

インフルエンザ予防接種の補助制服貸与正社員登用制度

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※所定時間を満たす場合加入有り ※法定通り付与

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤：不可

バイク通勤：不可

退職金

有り

[条件]勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

教育・サポート体制

発展教育支援

・グレード別研修制度社会人としての基礎や必要な介護知識をキャリアの節目ごとに学習できます。・キャリアアップ支援制度役割や職種に合わせて、求められるスキルの確認や現状のの整理を行い、目標に向けてサポートしていく制度があります。・キャリアパスについて色々な事業を持っている法人なので、子供の成長などのライフスタイルや結婚・出産などのライフステージによって、働く拠点や時間の調整が可能です。

教育制度の備考

研修制度、キャリアアップ制度あり

その他参考情報

エイジフリー・ライフ文京湯島で働く看護師さんの特徴

日勤時
1-3名
夜勤時
1名

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 48室50名定員

【介護職員人数】入居者3名に対して2名配置。厚生労働省基準よりも多く配置。 ※厚生労働省基準:入居者3名に対して職員1名の配置。

【協力病院】近隣クリニック、半径5キロ圏内の病院（慶応病院・東京大学医学部附属病院　他）

【入浴介助】なし

【おむつ交換】基本無し

【通院時の運転】基本無し

施設に関する情報

新型コロナウィルスの感染予防対策として、以下のことを行っています。（状況による）・共同フロアにジアイーノ（※1）等の設置・出入り口にエアカーテン等（※2）の設置・出勤時の検温や定期的な換気の徹底・感染者発生時の対応、行動ルールの確立・使い捨て手袋の着用・飛沫防止ガードの配備 ※1次亜塩素酸でウイルスを抑制するパナソニックの空間除菌脱臭機 ※2紫外線を照射し浮遊菌を除菌する装置

ここがイイとこ！スゴイとこ！

【パナソニックの介護サービスについて】 3つの施設形態を運営し、地域に密着した介護事業を運営しています。【エイジフリーケアセンター（在宅介護サービス）】通い（デイサービス）・泊り（ショートステイ）・訪問の3つのサービスを提供。住み慣れた地域で、いつまでも元気に暮らしていただけるよう、在宅介護を支援するきめ細かなサービスで、"かかりつけ介護"の実現を目指します。【エイジフリーハウス（サービス付き高齢者向け住宅）】デイサービスやショートステイと同様のサービスを提供する「小規模多機能型居宅介護」とお客様のお住まいとなる「サービス付き高齢者向け住宅」との併設しています。【エイジフリーハウス（介護付有料老人ホーム）】厚生労働省基準の2倍以上の介護体制と、看護職員24時間365日常駐で細やかなサービスを提供。入居様が安心できる体制で運営しています。