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ステーション特徴 ・認知症ケア、ガン・心不全、看取りを得意とされているステーションです。 ・小児からご高齢者まで幅広く対応しております。 勤務条件 ・子育て中の看護師が多いので、お互いに協力し合って行事に参加できるようにしております。 ・産休育休取得実績あり。 教育体制 ・スタッフさんはほとんど全員訪問看護未経験者だったため、最初の不安な気持ちは解るスタッフばかりなので安心できる環境です。 ・やりがい重視で教育に熱心な法人です。看護にやりがいを感じる仕掛けを作り、成長できる教育サポートをしております。
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訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・服薬管理、褥瘡ケア、バイタルチェック、生活支援のアドバイス等 ※健康に不安のある方々かいきいき暮らせる支援を行います
看護にやりがいを感じる仕掛けを作り、成長できる教育サポートをしています。 ・理念教育 理念に基づき看護を考えるプロセスや思考力、プロ意識の向上 ・看護技術の追求 基礎看護学に立ち戻り実践を振り返って基礎を鍛える ・新人教育看護職員育成プログラム 認定を受けた独自のカリキュラムに基づいて教育 ・高度医療に対するOJT 重症心不全ケアにこだわった対応できる知識を養う ・実践を科学的に検証しながら前進 認知症ケア、緩和ケア、難病ケアは研究者と共同して質の向上を目指す ・学び合える風土づくり 看護師の個性や特技を生かして学び合える環境作りをしている ※すべて強制ではなく自主的に学ぶことが可能です。
ななーる訪問看護ステーションのがめざすのは、「生きる」を「活きる」に導く看護。サポートが必要な方々に、ただ命を長らえ生きるご支援ではなく、生きる意味を共に考え、心を支え、気持ちに活力を与えるご支援をめざします。 そのため当ステーションの看護師には、身体の状態を判断する力とともに、相手の様子を肌で感じる感受性を育てる教育に力を入れております。
想定年収 : 360.0万円〜
想定月収 : 25.0万円〜
基本給:200,000円-(経験年数によって異なる) 教育手当:10,000円 食事手当:10,000円 調整手当:30,000円 ※以下、該当する場合に支給 ・オンコール手当:(平日)2,000円/月、(土曜日・日曜日・祝日)2,500円/月 ・時間外手当、深夜手当、休日勤務手当
3カ月
年2回(別途プラスで個人評価により個別賞与が支給されることがあります)
あり
年1回
[日勤] 08:50〜17:50
[日勤] 60分
オンコールあり
常勤(日勤のみ)
[期間] ※試用期間中の労働条件変更なし
【常勤の場合】 [休日] シフト制(週休2日+その月の祝日数) [休暇] 夏季休暇:3日 冬季休暇:4日 有給休暇:法定通り [年間休日] 120日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
10時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[交通費手当]有り 実費支給
[扶養手当]有り 扶養家族1名につき5,000円
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。