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[病院特徴] 循環器・脳血管疾患や多発外傷を中心とした救命救急医療を行っています。最新鋭のハイブリッドERを有する救命救急センターがあり、ハイブリッド手術室やロボット手術室、ドクターヘリやドクターカーなどが活躍しています。 [勤務条件] ・3交代もしくは2交代勤務の選択制。(最初は3交代) ・臨時任用職員(任期は最長3年)の雇用となりますが正規職員の採用試験を受けることも可能です。 [教育体制] ・PNSを導入しており、2人1組でケアをしていきます。 ・県立の様々な研修にも参加可能です! ・新人職員への他県立病院との合同研修会などもございます。 [その他特徴] ・夜勤は4名体制のため仮眠も取りやすい環境です。 ・家賃補助も最大28,000円までございます。 ・子育て支援として院内保育所もございます。(空き状況の確認が必要)
病棟 / 要相談
病院における看護業務および付帯する業務
専門看護師6名、認定看護師22名が在籍しており各々の経験によってキャリアアップを目指していける環境です。
看護体制はPNS(パートナーシップ・ナーシング・システム)です。看護師2名がペアとなって受け持ち患者の看護を提供していますので安心して働くことが出来ます。また、ワークライフバランスを考慮し、院外研修など自己研鑽の支援、多様な働き方、職員のやりがいを大切にしています。
ラダー制度、プリセプター制度、その他専門コース(災害看護研修、フィジカルアセスメントほか)の研修もございます。 概ね3年以上の勤務者(ラダーⅢ以上で認定看護師課程の受験要件を満たしている者)を対象に、毎年15名程度、県立病院認定看護師養成派遣研修制度の研修生を募集しています。
・急性期でバリバリ働いていきたい方 ・認定や専門看護師などスキルアップしていきたい方
想定月収 : 21.1〜36.4万円
4.2カ月
あり
[日勤] 08:30〜17:15
[夜勤] 16:00〜09:30
[準夜勤] 16:00〜00:45
[深夜勤] 00:15〜09:00
[日勤] 60分
[夜勤] 60分
常勤(夜勤あり)
6ヶ月 臨時任用職員として採用となります。
1ヶ月 労働条件変更なし
[休日] 4週8休制 [休暇] 有給休暇 任用条件に応じた各種休暇制度あり [年間休日] 122日
10時間程度 / 月
80%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[交通費手当]有り
[扶養手当]有り
看護部の想いとして、急性期病院で働きながらもワークライフバランスを大切にしていきたいと考えております。 働く中で家庭とのバランスを図る上でも重要な要素のため今後は残業を極力少なくする取り組みを進めております。 夜勤体制も看護師4名体制と仮眠を取りやすい仕組みづくりに取り組むなど、職員に長く勤めていただけるように更に整備を進めています。
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兵庫県姫路市神屋町3丁目264番地
JR姫路駅から徒歩10分 山陽姫路駅から徒歩15分 雨が降っても高架下を歩くので安心です。
病院
内科, 呼吸器外科, 心臓血管外科, 外科, 整形外科, リウマチ科, 形成外科, 小児科, 小児外科, 産婦人科, 皮膚科, 眼科, 耳鼻咽喉科, 精神科, 泌尿器科, 麻酔科, リハビリテーション科, 歯科口腔外科, その他
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。