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医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。 日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。 きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置しています。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。 ・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。 ・休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。 ・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。 ・母体が安定しています。
一般看護職
<施設看護師> 看護業務(がん末期の方、気管切開、看護ケア)を中心に、ご入居者様をサポートします。 ※夜勤明けの次の日は基本お休み <看護管理者> 医心館のリーダーとしてご活躍いただきます。 <地域連携部看護師> 医心館の顔として、各医療機関と連携し、入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 <リーダー看護師> 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化を行うリーダーを担っていただきます。 <病院コンサルタント> 地域医療再生事業を担っていただきます。
・新しい施設で働きたい方 ・緩和ケアに興味のある方 ・給与高水準の求人で働きたい方 看護管理者では・・・ ・急性期病棟での看護経験を生かしたい方 ・新しい施設のリーダーとして活躍したい方 地域連携員では・・・ ・介護報酬、医療報酬等の制度の知識を学びたい方、生かしたい方 ・多くの方とのコミュニケーションをとることに興味・関心がある方 ・病棟経験を活かして、地域連携業務にチャレンジしたい未経験の方 ・ホスピスに関連する「難病・癌」などの疾患の患者対応を経験している方 ・退院支援などで医療・福祉機関との連携を経験し、医療報酬・介護報酬などの知識を持っている方
想定年収 : 490.0〜600.0万円
想定月収 : 35.0〜38.4万円
3.5カ月
年2回(前年度実績) ※一般看護職の日勤専従は1.75ヶ月分、夜勤専従は3ヶ月分、夜勤専従パートは0.5ヶ月分
あり
業績、勤務実績、勤務態度、勤続年数、資格、能力等に応じ実施(会社規定に則る)
[日勤] 08:30〜17:30
[夜勤] 16:30〜09:30
[日勤] 60分
[夜勤] 60分
常勤(夜勤あり)
[期間]6ヶ月 [契約更新の有無]有 [契約の更新の判断基準]勤務態度、能力、健康状態、会社への貢献度等により判断し、6ヶ月後正社員登用予定 [契約の更新上限]無
[休日] ・週休2日(シフト制) ※地域連携部配属はフレックス制です。 [休暇] ・有給休暇(4月・10月に付与) ・慶弔特別休暇 ・産前産後、育児休暇 [年間休日] 115日(夏季休暇:2日、冬季休暇:3日、特別休暇5日含む)
10時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 65歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限30,000円/月(バス通勤可)
<施設看護師> 看護業務(がん末期の方、特定疾患の方、気管切開、看護ケア)を中心に介護職員と連携しながら、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・往診時の主治医との情報共有、指示受け、必要時ICの調整 ・症状緩和のための非薬物療法の検討、実践 医心館看護師の1日のスケジュール(例) https://ishinkan.amvis.com/recruit/occupation/nurse/ <看護管理者> 看護師・介護士チームを形づくるためにスタッフの調整を行い、ケアの質向上に向けたサポートを行います。 ・職員のマネジメント、入職後のサポート ・シフト作成、業務調整等の労務管理 ・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、ケアマネジャー等も含めた来客対応 ・在宅主治医とスタッフ、ご入居者様との調整 ・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート <地域連携部看護師> 医心館の顔として、医療機関と連携しながら入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 ・入居相談・問い合わせ対応 ・会議・打ち合わせ ・入居の進捗を地域連携部長等へ報告・相談 ・実調・退院前カンファレンス・見学対応 ・入居ご希望者の元へ伺い、退院日・医心館入居日の調整 ・入居ご希望者本人やご家族より見学希望があった際の日程調整・対応 ・挨拶回り ・地域連携部や相談室に挨拶訪問し、医心館のPR <リーダー看護師> 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し <病院コンサルタント> 医師をリーダーとしたチームの一員となり、地域医療再生事業を担っていただきます。 ・現場のサービスの質向上 ・看護ケアの指導 ・職員のモチベーション向上
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
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ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
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また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
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