最終更新日:2024/8/6
訪問看護ステーションユースフル瑞穂
看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
施設形態 | 訪問看護 |
---|---|
募集職種 | 正看護師 |
雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
配属先 | - |
住宅型有料老人ホーム「carevilla瑞穂」への施設内訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・経管栄養、吸引、点滴管理、血糖値測定、インスリン注射、褥瘡処置 ・電子カルテ入力などの看護ケア ・看護日誌の記入 など ※基本的に介護業務はありません
確認中
JR八高線(八王子~高麗川) 箱根ケ崎駅から徒歩で15分
確認中
1人
[期間]2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
・高齢者看護に興味があり、優しく丁寧な対応ができる方 ・チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方 ・新しい施設で、自分の力を試したいという意欲のある方 ・安定した組織で、長く腰を据えて勤務したい方 ・ゆっくりと患者様と向き合える、落ち着いた環境で働きたい方
日勤1 | 08:00〜17:00 |
---|---|
日勤2 | 09:00〜18:00 |
日勤3 | 11:00〜20:00 |
夜勤 | 20:00〜08:00 |
※夜勤は夜勤専従の方がメインのため、シフトが埋まらなかったところに入っていただくのみです。回数は月0回-2回程度。
日勤:60分
残業無し
〜詳細〜 残業ほとんどありません
有給消化率:100%
【常勤の場合】 [休日] 週休2日制 月8-9日休み(シフト制) [休暇] 有給休暇:法定通り グループ有給取得率100% [年間休日] 112日 【非常勤の場合】 ※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする。
想定月収 | 330,000〜350,000円 |
---|---|
賞与 | 年3回(業績による) |
~給与・待遇内訳~ ※経験・能力を考慮いたします
定期昇給制度(勤続年数1年以上の方)
通勤手当 |
---|
【通勤手当の詳細】 公共交通機関をご利用の場合は全額支
労災保険 | 雇用保険 |
---|---|
健康保険 | 厚生年金 |
※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
あり(66歳まで)
再雇用制度有り
看護師在籍数 | |
---|---|
8名 | |
常勤 | 非常勤 |
2名 | 日勤1名+夜勤パート5名 |
【看護師年齢層】 30代-40代
【ママ・パパナース】 有り
【電子カルテ】 有り
【体制】 チーム制
【訪問先】 施設内
【訪問時の移動手段】 乗り物なし(徒歩など)
【オンコールについて】 夜勤あるためオンコールなし
働きがいのある職場づくりと社員の幸福を目指す ライフケアグループは、「働きがいのある職場づくりと社員の幸福を目指す」ことを企業理念の一つとして掲げています。 ・従業員満足度向上のための取り組み: スタッフの意見が反映される風通しの良い職場環境づくりに力を入れています。 ・充実した福利厚生: 賞与年2~3回、キャリアパス制度など、頑張る職員への還元を充実させています。 ・安心して長く働ける環境:産休育休取得実績や、育児と仕事の両立を支援する制度も整っています。
箱根ケ崎駅 / 金子駅
JR八高線(八王子~高麗川) 箱根ケ崎駅から徒歩で15分
訪問看護
あり(屋内禁煙)
2024/8/6
2024/11/4
\転職先のご相談はコチラ/