医療ケアRe sela Holmes重留の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも医療ケアRe sela Holmes重留への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
医療ケアRe sela Holmes重留の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも医療ケアRe sela Holmes重留への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
更新日：2024/9/26
※定年制無し、腰を据えて長期的に勤務が可能です！ ※障がい者グループホームです！障がいをお持ちの利用者様の支援ができ、やりがいのある仕事です ※令和3年にオープンした綺麗な施設です ※福岡県内に多くの介護施設・訪問看護ステーションを運営しており、地域に密着した法人です
障がい者グループホーム
＜障がい者グループホームを利用される障がい者の身の回りの支援＞ 【想定される医療行為】 ・入居者様の健康管理 ・医療ケア:喀痰吸引（口腔内、鼻腔内、気管カニューレ）褥瘡ケア、インシュリン投与、ストーマ張り替え ・人工肛門、人工呼吸器の管理、在宅酸素、人工透析、バルーンカテーテルの交換 ・導入、経管栄養（胃ろう・腸ろう・経鼻経管栄養）、中心静脈栄養（ＩＶＨ） 【想定される介護】 ・排泄介助（トイレ介助、おむつ交換） ・入浴介助 ・食事介助（口腔ケア）
資格取得支援や講座・セミナー参加費補助制度有り。 法人が認めた場合に限り、資格取得支援やセミナー・講座の参加費用を負担しております。
研修制度があるので、障がい者グループホーム未経験の方やブランクがある方も安心して仕事のスタートができます！
医療、介護の経験を活かし、施設管理に携わりたい方
想定年収 : 389.6〜465.2万円
想定月収 : 30.8〜34.6万円
基本給:150,000円-180,000円 資格手当:12,000円 業務手当（調整給）:6,000円 皆勤手当:6,000円 処遇手当:68,000円-76,000円 早出・遅出手当:6,000円/月（月4回にて算出） 夜勤手当:60,000円（15,000円/回×月4回にて計算） ＜別途手当＞ 日曜手当:2,000円/日（月1回にて算出）
あり
年1回 業績・人事考課に応じて 1月あたり1,000円-5,000円（前年度実績）
[早出] 07:00〜16:00
[日勤] 09:00〜18:00
[遅出] 11:00〜20:00
[夜勤] 16:00〜10:00
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
常勤(夜勤あり)
[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
[休日] 週休2日シフト制 [年間休日] 108日 [休暇] 長期休暇 特別休暇 有給休暇:法定通り
10時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
※継続雇用制度有り
［交通費手当］有り 上限あり（月15,000円）
Re'selaグループは創業以来、一貫して社会福祉革命を通じた人々と社会への貢献を推進しております。 この志を胸に政策に対する社会福祉革命によってすべてのお客様のライフスタイル・セカンドライフスタイルに革新をもたらし、より豊かでより幸福な未来を切り開きます。 各事業所は、専門職ばかりなので専門的意見の交換・アドバイス等が行いやすく、明るく活発なスタッフが多くコミュニケーションも活発に行われています。 代表取締役のご挨拶
\ 転職先のご相談はコチラ /
福岡県福岡市早良区重留4-8-7
西鉄バス「重留」バス停より徒歩5分
グループホーム
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
![[object Object]](/_next/image/?url=%2F_next%2Fstatic%2Fmedia%2Fsupport_service_banner.ba8b7646.png&w=828&q=75)
![[object Object]](/_next/image/?url=%2F_next%2Fstatic%2Fmedia%2Fbnr_consul.fee94d90.jpg&w=640&q=75)
![[object Object]](/_next/image/?url=%2F_next%2Fstatic%2Fmedia%2Ffriend_bnr.95d891a1.png&w=1920&q=75)
