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更新日：2024/1/31
・日本鋼管病院の併設クリニックで福利厚生充実です。職員食堂や寮完備など安心して働ける環境です。 ・頼れる先輩も多数在籍！教育サポート体制が整っているので、ブランクのある方、手技不安でも安心です。 ・業務を徹底分業！記録業務はクラークが行うなど、看護師は看護業務に専念できます。 ・子育て理解あり。お子さまの急な体調不良などによるお休みでも、柔軟にシフト対応しますのでご安心ください。 ・幅広い年代の方が活躍中！スタッフは穏やかな方が多く、看護スキルだけではなく接遇に関しての教育にも注力している職場です。
外来
クリニック内における看護業務及び付帯する業務
・生活支援（インスリンや抗がん剤等、患者様への説明）が主な業務 ・点滴等の処置（採血も多くないですがあります） ・外科（3階）:穿刺、点滴、処置、傷を見る等 ・緊急入院となった場合の対応
【教育体制】 日本鋼管病院の人材育成は「クリニカルラダー・目標管理・現任教育の3本柱」を土台にした当院独自の「キャリア開発ラダーシステム」に基づいて行われます。 ・レベル I（2年目） ふきのとうで身につけた基礎力をベースに、OJTのもと事例展開を行います。実践看護のなかで情報を収集し、自分の看護論を明確にし、論文力を身につけ、その結果を12月に「事例研究発表会」で披露します。 ・レベル II（3年目）以降 ラダーシステムに沿って行動レベルでの企画書を作成し、実績活動をまとめてマネジメント力や看護の質を高める ・5年目以降のレベルIVに到達した後 看護管理コースへ進み、病院経営に参画できるマネジメント力をつける、あるいは専門看護コースへ進んで高度な技術を身につけるか、自分の看護像に応じて進む道を選びます。 【その他】 ・集合研修3回 ・看護師研修制度（勤続5年、10年）あり
手技は難しいことは多くありません。前職であまり手技の対応をしてこなかった方も問題ありません。先輩が指導いたします。
・様々な症例を経験したいジェネラリスト思考の方 ・患者様やスタッフ同士のコミュニケーションを大切にすることができる方 ・仕事とプライベートのワークライフバランスを重視されている方 ・忙しい環境下を楽しめるような心の余裕を持ち、看護業務に専念できる方 ・教育サポート体制が整っている環境で働きたい方
時給 : 1800円〜
週4日以上 08:30 ~ 16:45
[土曜日]月1-2回08:30～12:15
[非常勤] 45分
非常勤(日勤のみ)
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
2時間程度 / 月
ご登録後、お問い合わせください
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
［交通費手当］有り 全額支給
【福利厚生充実のため、安心して働ける】 日本鋼管病院の外来ならではの安心感があります。 【働きやすい環境】 ・突発のおやすみに理解もあり、子育て世代も多いので協力し合えています。 ・月2回の土曜日半日勤務はありますが、平日で代休取得が可能です。 ・朝は8時30分より勤務開始ですが、病棟とは違い早く来て情報収集しなければならないということはありません。 【一般的なクリニックよりも忙しいけれど、クラークさんがいるので看護業務に専念可能！】 1日で約1,000名が来院されると聞くと驚くかもしれませんが、その分、フロアで配置を分けており、医師にはクラークさんがついているので、看護師は「処置」と「生活支援」が基本です。 【残業は、ほぼありません】 ワークライフバランスがしっかり取れるので、無理なく長くお勤めできる環境です。 【教育体制が充実】 頼れる先輩も多数在籍、教育制度も充実しているから手技不安でも問題なし！ 子育てがひと段落して現場復帰を考えているブランク有りの方も大歓迎です！
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神奈川県川崎市川崎区鋼管通1-2-3
・川崎駅よりバスで約10分 ・浜川崎駅より徒歩で約14分
診療所
内科, 外科, 整形外科, 小児科, 産婦人科, 皮膚科, 眼科, 耳鼻咽喉科, 精神科, 神経科, 泌尿器科, 放射線科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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