最終更新日:2025/3/14

介護老人保健施設グリーンビュー希望ヶ丘

看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細

医療法人柳育会が運営する介護老人保健施設での求人
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2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
未経験歓迎
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

・医療法人柳育会が運営する介護老人保健施設での求人です。 ・同法人の病院も近くにあるため、有事の場合には迅速な病院への搬送が可能です。 ・託児所もあり、子育てをしながらの勤務もしやすいです。 ・夜勤回数が月に1回-4回と相談に応じて調整が可能です。 ・資生堂とコラボレーションし、「化粧療法」への取り組みも行っております。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先介護老人保健施設内

業務内容

介護老人保健施設(3病養棟100床)で看護及び介護業務 ・入所者様の療養上のお世話 ・検温、血圧測定、服薬管理、その他

1日の業務詳細

【利用者様の1日の流れ】 6:00- 起床 バイタルチェック (熱・脈拍・血圧) 8:00- 朝食 リハビリ 入浴 12:00- 昼食 レクリエーション 15:00- おやつ   自由時間(くつろぎ)又は身体ケア(爪切り、耳かき等) 17:00- 夕食 21:00- 就寝

業務内容(変更の範囲)

無し

就業場所(所在地)

福岡県八女市

吉田2221-2

アクセス

西鉄バス「福島高校前」より徒歩10分

就業場所(変更の範囲)

住所同様

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月※試用期間中の雇用条件の変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

入所者様の療養上のお世話を一緒にして頂ける方を求めています。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
夜勤17:00〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 残業ほぼ無し

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[年間休日] 107日 [休日] シフト制 月9日休み(うるう年を除く2月は8日) ※希望休は柔軟に対応します ※前年度の平均有休取得数:約10日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,792,000〜4,602,000円
想定月収259,000〜319,000円
賞与3.6カ月/年 [回数]年2回(前年度実績)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:190,000円-215,000円 ・職能手当:25,000円-60,000円 ・夜勤手当:11,000円/回(4回で算出)

昇給

昇給あり

年1回 1月あたり800円-3,000円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 実費支給 [支給額]上限31,600円

その他福利厚生

【その他福利厚生】 ・制服貸与あり ・提携保育施設の利用補助 ・付帯施設「メディカルフィットネスイースト」の利用補助

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 「企業主導型保育事業所 陽だまり保育園」 夫婦共働きが標準化している現代において、私たちは子育て中の方々を全力でサポートいたします。 もちろん大切なお子様をお預かりする以上、安心安全を最優先に質の高い保育を提供して参ります。社会福祉法人としてのこれまでの経験とノウハウを存分に活かしながら、地域から真に必要とされる保育園を目指します! http://www.hidamari-hoikuen.com/

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT(業務を行いながら)で、上長・先輩職員にて指導と教育を行います。

発展教育支援

・新人にはプリセプター制度とメンター制度、中途入職者にはスポンサー制度を導入しており、安心して働ける環境です。

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その他参考情報

介護老人保健施設グリーンビュー希望ヶ丘で働く看護師の特徴

看護師在籍数
15名
夜勤時
1名

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 100名

【介護職員人数】 36名

【協力病院】 八女リハビリ病院 など

【電子カルテ】 無し 紙カルテ

【平均介護度】 要介護1 27名 要介護2 21名 要介護3 19名 要介護4 18名 要介護5 6名

【定員に対しての入所率】 91%

【夜勤回数目安】 1‐4回程度 ※夜勤回数は相談可能です

【オンコールについて】 無し

【入浴介助】 基本有り ただし全身介助ではなく褥瘡等ないかの皮膚観察や軟膏を塗る等の処置です。

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

施設に関する情報

【フロアマップ】 https://www.ryuuikukai.com/green/mitori.html

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

資生堂「化粧療法」への取り組みのご案内 グリーンビュー希望ヶ丘では、定期的に「化粧療法」への取り組みとしてお化粧教室をおこなっております。 女性の入所者に大好評の企画で、参加者の会話も弾み、日頃のスキンケアや身だしなみにもつながっています。 化粧を用いた取り組みは心身機能の活性化に役立っています。 お化粧教室の詳細 https://www.ryuuikukai.com/green/20180731.html

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施設・アクセス情報

アクセス

西鉄バス「福島高校前」より徒歩10分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/3/14

求人有効期限日

2025/6/12

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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