最終更新日:2025/4/16
訪問看護ステーション咲くや
看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
訪問看護ステーション咲くやの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも訪問看護ステーション咲くやへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
施設形態 | 訪問看護 |
---|---|
募集職種 | 正看護師 |
雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
配属先 | - |
訪問看護における看護業務および付帯する業務 医師の指示のもと、在宅で療養可能な方の看護を提供します。
・訪問看護業務(チームナーシング制) ・バイタルサインチェック等の体調管理 ・医師の指示による医療処置、療養上の介護
変更無し
阪神尼崎駅より徒歩7分
変更無し
0人
[期間]1-3ヶ月(経験に準じる) ※試用期間中の労働条件変更なし
・利用者様の気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・新しい知識や技術を学ぶ意欲のある方 ・在宅医療に興味がある方 ・子育てと仕事を両立したい方
日勤 | 09:00〜18:00 |
---|
勤務時間は1日8時間勤務が担保出来れば、始業時間も相談可能
日勤:60分
残業2時間/月
〜詳細〜 月あたり数時間程度です。
有給消化率:90%程度
[休日] 基本土日休み [休暇] 夏季休暇4日(8/13-16) 年末年始休暇5日(12/30-1/3) リフレッシュ休暇 有給休暇(法定通り) [年間休日]115日 ※非常勤の場合、勤務日以外は休日とする
想定年収 | 3,690,000〜4,140,000円 |
---|---|
想定月収 | 250,000〜320,000円 |
賞与 | 3カ月/年 年2回※2022年度実績のため変動有り |
~給与・待遇内訳~ ・基本給:230,000円-300,000円 ・資格手当:20,000円 ※下記該当する場合に支給 ・オンコール手当:月曜日から金曜日1,500円、土日祝2,000円※出動した場合は別途手当有り7,000円、オンコール追加で1,000円
年1回
通勤手当 |
---|
【通勤手当の詳細】 上限15,000円/月 ※車通勤の方も公共交通機関を利用したと仮定して支給
【昼食について】 デイサービスに通所されている患者様と同じお食事を召し上がって頂けます。 1食300円 【その他】 タブレット貸与 直行直帰相談可 社用車貸与(AT車)
労災保険 | 雇用保険 |
---|---|
健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
車通勤:可能
バイク通勤:可能
空き有り
無料
有り
勤続3年以上
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 上限65歳まで
中途プリセプター制度 |
---|
看護師在籍数 | |
---|---|
管理者1名、他一般スタッフ複数名 |
【看護師年齢層】 40代-50代※20代の方も在籍有り
【ママ・パパナース】 在籍あり
【病院の併設】 無し
【電子カルテ】 有り タブレット端末にてカイポケ利用
【体制】 チーム制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問件数】 4件~4.5件
【オンコールについて】 所有回数:月10回程度
【独り立ちの時期】 その方のスキルや経験による。
法人でもともと「デイサービス咲くや」というデイサービスを運営されておられます。 調理スタッフが近所の三和商店街でその日の新鮮なものを購入して使ったりと、地域に根差したサービスを提供されて来られました。 この度、新しく訪問看護を立ち上げることによって、サービスの幅を広げ、さらなる地域貢献に努めておられます。 地域に根差した訪問看護ステーションで一緒に働きませんか。
尼崎駅 / 出屋敷駅 / 大物駅
阪神尼崎駅より徒歩7分
訪問看護
あり(屋内禁煙)
2025/4/16
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください!
\転職先のご相談はコチラ/