最終更新日:2024/5/22

加茂病院

看護師、准看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

急性期から慢性期まで幅広い経験ができる病院
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年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
昇給あり

おすすめポイント

?年間休日が120日で、仕事とプライベートの両立が可能です。 ?単身寮完備で、遠方からの応募も歓迎します。 ?病院至近に保育園があり、子育て中の方も安心して働けます。 ?未経験やブランクのある方も歓迎します。 ?教育体制が充実しており、キャリアアップを支援します。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

病院における看護業務および付帯する業務 [業務詳細] 当面は長岡西病院に配属し、急性期一般、地域包括ケア、回復期リハ、緩和ケア等の病床の看護業務を行います。令和6年を目途に加茂病院に配属し、急性期一般、地域包括ケア、緩和ケア、介護医療院等における看護業務を行います。 [備考] 令和6年を目途に県立加茂病院が地域密着型の公設民営化病院として整備されます。 運営は県立加茂病院指定管理者として医療法人崇徳会が行うことになり、この求人は当法人へ採用され加茂病院への配置転換を前提としたものとなります。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

新潟県加茂市

青海町1-9-1

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

10人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

?地域医療に貢献したい方。 ?患者様に寄り添った看護をしたい方。 ?チームワークを大切にできる方。 ?新しい知識や技術を学ぶ意欲のある方。 ?ワークライフバランスを重視したい方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00
準夜勤16:30〜01:00
夜勤00:30〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 週休二日制:毎週 [休暇] ・年次有給休暇(初年度6ヶ月経過後に10日付与、最高20日付与、翌年繰越有) ・特別有給休暇(結婚、子の結婚、妻の出産、生理休暇、忌引、ボランティア休暇等) ・産前産後休暇、育児休業制度、介護休業制度(別途健康保険、雇用保険より手当金や給付金の支給有) [年間休日] 120日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,600,000〜5,500,000円
想定月収250,930〜388,580円
賞与年2回

~給与・待遇内訳~ 基本給:208,400円-327,200円 調整手当:5,000円-18,700円 夜勤手当: 37,530円-42,680円 ※夜勤手当は月8回行った場合の金額

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当

【通勤手当の詳細】 上限21,000円(距離別定額支給)

【住宅手当の詳細】 自己所有住宅ローン残高500万円以上・上限5年:5,000円、賃貸住宅家賃補助:10,000円

その他福利厚生

家族手当(配偶者12,000円、第1子10,000円、第2子-4子5,000円) 慶弔見舞金制度、診療見舞金制度、学会協会費補助、生命保険・損害保険団体割引、 財形貯蓄、永年勤続表彰制度、雇入時・定期・深夜業務健康診断 契約施設の割引制度(日帰り温泉・宿泊施設「喜芳」(長岡市)、「美人の湯」(加茂市)、映画館「Tジョイ長岡」、「国営越後丘陵公園」、年中果物狩りができる「白根グレープガーデン」、柏崎市西山町石地にある浜茶屋)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【詳細】 ・病院至近に当法人運営保育園あり(0-2歳児)

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(借上)

【詳細】 ・法人借り上げの民間アパート ・ワンルーム型、バス・トイレ別、キッチン有、エアコン、駐車場付 ・自己負担額:月額17,000円‐19,000円(部屋の賃料に応じて設定) ※水道光熱費、町内会費別 ※住宅手当との併用は不可

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

加茂病院で働く看護師さんの特徴

夜勤時
1病棟に看護師2名体制

病院特有の情報

【病床数】 168床

【病棟について】 ・緩和ケア病棟 ・一般(地域包括ケアふくむ)病棟 50床

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

当院の看護部長は、地域愛を大切にし、職員一人ひとりが地域の方々に寄り添い、必要な時にしなやかに行動できる看護を目指しています。また、職員の温かさが地域の方々に伝わることを大切にしています。当院では、回復期・慢性期医療の実践において、患者様の尊厳を尊重し、多職種と協働しながら、患者様とそのご家族が安心して退院できるよう努めています。地域医療に貢献したいという熱い想いをお持ちの方を歓迎します。

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施設・アクセス情報

最寄駅

加茂駅 / 羽生田駅 / 保内駅

施設形態

病院

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2024/5/22

求人有効期限日

2024/8/20

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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