最終更新日:2024/12/6

株式会社Avenir

保健師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

【保健師未経験でも可能】研修体制がしっかりとしている保険師求人です。
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年間休日120日以上
昇給あり

おすすめポイント

・保健師業務未経験の方も多く入社しております。研修プログラムも用意しており、安心して入社いただけます。 ・多くの保健師が在籍しており、チームで業務に取り組んでいただきます。そのため困った際などに相談し会える環境です。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態企業
募集職種保健師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先シニアクラス(リーダー)

業務内容

産業保健師として訪問にて顧客企業に産業保健サービスを提供していただきます。 ・ストレスチェック、健康経営、感染症対策など刻々と変化する企業の健康管理業務等

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

東京都港区

赤坂3-16-11東海赤坂ビル4階

アクセス

赤坂見附 徒歩3分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

※部署・職務・本人の事情を協議のうえ、下記の勤務時間パターン1-4に変更する場合がある。 1 8:00-17:00 2 8:30-17:30 3 9:30-18:30 4 10:00-19:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業20時間/月

〜詳細〜 20-40時間

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 完全週休2日制 土曜日・日曜日・祝日休み [休暇] 有給休暇:法定通り 冬季休暇:5日 [年間休日] 120日以上

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給与・福利厚生

給与

想定月収350,000円〜
賞与なし インセンティブ別途支給

~給与・待遇内訳~ 基本給:266,666円 みなし残業代:83,334円 ※上記月給は固定残業代(時間外労働の有無に関わらず、40時間分の時間外手当として支給。 40時間を超える時間外労働分については別途支給)を含んでいます。

昇給

昇給あり

[回数]年1回

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 月上限30,000円

【扶養手当の詳細】 子供手当5,000円/人

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:不可

退職金

無し

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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その他参考情報

株式会社Avenirで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
78名(連結) うち保健師16名

【看護師年齢層】 26-36歳

【ママ・パパナース】 あり

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施設・アクセス情報

所在地

東京都港区

赤坂3-16-11東海赤坂ビル4階

最寄駅

赤坂見附駅 / 赤坂駅

アクセス

赤坂見附 徒歩3分

施設形態

企業

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/12/6

求人有効期限日

2025/3/6

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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キャリアパートナーとして「真摯に向き合う」ことを心がけております。 私自身、転職にはとても勇気がいりました。 もう少しこの職場で頑張ったほうがいいのでは、同期は今の職場で頑張っているのに自分だけいい...

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