小牧第一病院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも小牧第一病院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
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・愛知県内に複数の病院や施設、訪問看護ステーションを運営する純正会が母体のため、経営が安定しています。 ・名鉄「小牧駅」より徒歩5分、マイカー通勤可能です。アクセス良好な職場です。 ・扶養手当支給や職員食堂完備、医療費減免制度有りと、福利厚生が大変充実しています。 ・日勤時の労働時間は7.5時間で、残業は多くても12時間/月です。プライベートの時間を大切にできます。有給休暇取得率も非常に高いです。 ・託児所完備、育児休暇後の時短勤務実績有り。子育て世代をしっかりサポートします。
退院調整
病院内における看護業務および付帯する業務
・院内研修は勤務時間内で行っています。 ・教育委員会を中心に年間教育計画が立てられ、新人教育、現任教育、看護補助教育と領域ごとの研修が予定されています。 ・e-ラーニングも取り入れているため、自分のペースに合わせた学習ができます。 ・外部研修にも積極的に参加できるよう、看護師・看護補助どちらも研修費を負担するなど支援しています。
・経営安定の職場で長く働きたい方 ・人間関係が良好でコミュニケーションが活発な職場で働きたい方 ・福利厚生が手厚い職場で働きたい方 ・仕事とプライベートのワークライフバランスを重視している方 ・子育てへの理解がある職場で、無理なく育児と仕事を両立させたい方
想定月収 : 19.0万円〜
基本給:190,000円- 資格手当:0円-20,000円 調整手当:0円-16,000円 精勤手当:8,000円 賞与:前年度実績4.3ヶ月/年
4.3カ月
年2回 ※業績により変動
あり
年1回
[日勤] 08:30〜17:00
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
[休日] 4週8休 希望休:月3日 [休暇] 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与) 夏季休暇:3日 年末年始休暇:5日 その他:慶弔特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※産前産後休暇・育児休暇取得率100% ※産前産後休暇・育児休暇復帰率100%
10時間程度 / 月
95%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限50,000円
[扶養手当]有り 配偶者15,000円 子2人目まで5,000円/人、3人目以降2,000円/人
優しそうな雰囲気に包まれ、穏やかなお人柄の看護部長です。 「部長になってから最初に取り組んだことは、日勤常勤制度を作ることでした。仕事内容は常勤と同じでしっかりやっているのに、夜勤ができないからお給料に差があったり、賞与がなかったり、特別休暇もないことに疑問を持っていました。日勤が規定時間出られる方に関しては、常勤で働けるようにしたかった」と、日勤常勤制度を導入し、やむを得ず退職した方にも声をかけたところ、復職して日勤常勤で働くスタッフもいたようです。 「子どもを育てる時間は限られているので、育児に集中するときはして、夜勤ができるようになったら復帰すればいいと思うのです」と、子育てにも深い理解があります。 看護部内でも子育てへの理解については常々呼びかけていて、お迎えの時間になったら声掛けをするようにして、残業なく帰ってもらったり、帰りやすい雰囲気を作っているそうです。 発熱等があったときも休みやすいように配慮されています。子育て世代には共感が得られやすい環境なので、安心して働いていただけると思います。 ご自身がお仕事と家庭を両立しやすかった(土日祝日休みにしてもらっていた、残業もほとんどなかった)ので、その文化を次の世代にも引き継ぎたいご意志です。
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愛知県小牧市中央5-39
[公共交通機関の場合] 名古屋鉄道「小牧駅」より徒歩5分 [車の場合] 名古屋高速11号小牧線「小牧南 IC」から10分
病院
内科, 呼吸器科, 胃腸科, 循環器科, 外科, 整形外科, 皮膚科, 神経内科, 泌尿器科, 麻酔科, リハビリテーション科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。