最終更新日:2025/2/26

辻村外科病院

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ) / 病棟看護師募集 求人詳細

一般・回復期の機能を持つ地域密着の病院です。人間関係が良好で子育ての理解があります。
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2交替
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・有給が取りやすく、家庭やプライベートを大切にしやすい病院です。もちろん委員会や勉強会も時間内に行います。 ・患者様との距離が近く、アットホームな雰囲気です。一人ひとりの患者様に寄り添う看護がしたい方にはおすすめです。 ・回復期病棟では、患者様の回復過程を見ることができるため、やりがいを感じられます。 ・ゆっくり看護を学びたい、ブランクから復帰したい、手技が不安という方も温かく迎えてくれます。 ・結婚や妊娠といったライフイベントにも理解がある環境なので、長くお勤めできます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

病院内における看護業務およびそれに付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

就業場所(所在地)

愛知県刈谷市

井ヶ谷町桜島20-1

アクセス

・名鉄知立駅より車で20分 ・名鉄バス「井ヶ谷」バス停下車すぐ

就業場所(変更の範囲)

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月(期間中の条件に変更無し)

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・コツコツ努力をし、前向きで向上心のある方 ・患者様と向き合い、寄り添う看護を実践したい方 ・仕事とプライベートのワークライフバランスを重視している方 ・近隣にお住まいで長くお勤めできる環境をお探しの方 ・認定看護師資格(認知症、皮膚排泄ケア、糖尿病、回復期リハなど)をお持ちの方 ・子育てがひと段落してブランクからの復帰を目指している方も是非ご相談ください。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業10時間/月

〜詳細〜 5-10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:90%程度

休日備考

4週8休(年間115日 年末年始休暇含む)※外来・病棟共通 ※外来は、土曜午後と日曜・祝日休みの他に、平日1日と土曜1日休みになります。 ※年末年始休暇5日(11月-2月に取得) 有給休暇(法定通り) 育児休業取得実績あり

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給与・福利厚生

給与

ご登録後、お問い合わせください

賞与3.5カ月/年 年2回 ※業績により変動します(日勤常勤の場合は減額となります。)

~給与・待遇内訳~ [基本給]経験による [資格手当]看護師30,000円、准看護師21,000円 [勤務手当]看護師20,000円、准看護師17,000円 [皆勤手当]5,000円(該当者のみ加算)

昇給

昇給あり

年2,000円-5,000円程度

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限18,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(借上)

【空き状況】 有り

【利用料】 月額15,000円+電気・ガス代(水道代は病院負担)

【詳細】 [場所]病院近く(コーポを借り上げています。) [間取り]1K [対象]30歳までの単身者

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで ※1年ごとの更新制 ※給与については能力等を鑑みて要相談

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJTによる指導が中心です。新卒はチェックリスト等を使用して、段階的に教えていきます。 中途は入職後1週間以上、その方に合わせた期間、日替わりで教育担当者が付きます。(人間関係を広げるため、担当者を固定していません。)

教育制度の備考

勉強会:有り 月1程度

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その他参考情報

辻村外科病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
70名(うち病棟57名)
夜勤時
[一般]看護師3名/助手2名 [回復期]看護師2名/介護士1名

【看護師年齢層】 20代-60代まで幅広く在籍しています。

【ママ・パパナース】 子育てしている看護師が多数在籍しています。 回復期病棟には4名在籍

病院特有の情報

【病床数】 120床

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 チームナーシングと機能別の混合

【看護基準】 13:1 地域一般入院料1 13:1 ※46床 特殊疾患入院医療管理料 ※14床 回復期リハビリテーション病棟入院料2 13:1

【病棟や患者層の特徴】 ・一般病棟は、特殊疾患(寝たきり)の患者様20床+藤田医科大学病院から転院された脳外の患者様が20床+手術後の患者様が20床の構成です。その他、膵腎同時移植後の包括的ケア、ヘルニア、緩和ケアの患者様もいらっしゃいます。 ・患者様の平均年齢は80歳近く、最年長の方は100歳を超えています。 ・藤田医科大学から紹介の患者様が多く、病床稼動率は90%以上を常に保っています。 ・脳や運動器の回復を目指すリハビリ目的の患者様も多いです。 ・回復見込みのない植物状態の方、神経難病の方が障害者病床に入院していらっしゃいます。退院しないため看取りもあります。

【病棟について】 [平均在院日数]約21日 [一般病床稼働率]約96% 回復期病棟に入院している患者様の疾患は、脳卒中などの脳血管疾患が5-6割、整形外科などの運動器疾患が4-5割を占めます。また、在宅復帰率は約75%。ADLの改善にも力を入れており、平均在院日数は脳卒中が67日、整形外科が40日となっています。

【1日の外来人数】 約150名

【オペについて】 [件数]年間200件前後(週1-2件程度) [備考]予定手術のみです。人工骨頭のズレなどを直すオペがメインです。 ※病棟または外来配属の看護師のうち、希望者が兼務しています。

【分娩について】 無し

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施設・アクセス情報

所在地

愛知県刈谷市

井ヶ谷町桜島20-1

最寄駅

豊明駅 / 富士松駅 / 前後駅

アクセス

・名鉄知立駅より車で20分 ・名鉄バス「井ヶ谷」バス停下車すぐ

施設形態

病院(回復期)

診療科目

循環器科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、皮膚科、放射線科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/2/26

求人有効期限日

2025/5/27

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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