最終更新日:2024/10/11

レッツ倶楽部港南台

看護師、准看護師 / 非常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

【リハビリ特化型】 最新のリハビリマシンを導入したデイサービスで、利用者様の自立をサポート
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残業少なめ
昇給あり

おすすめポイント

「立つ」、「座る」、「歩く」、「着替える」、「物を取る」などの日常生活に必要な動作を全国のリハビリテーション病院で導入されているリハビリマシンを使ってトレーニングしております。 フィットネスクラブのような明るい雰囲気の中、前向きにリハビリに取り組んでいただけるようにサポートします。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態デイサービス事業所
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設内における看護業務、および付帯する業務 ※法人内の事業所(茅ヶ崎、辻堂、戸塚、港南台、大和)を兼務していただきます

1日の業務詳細

・お迎え ・バイタルチェック ・準備体操 ・個別訓練・集団訓練 口腔体操 ・昼食、食休み・口腔ケア ・パワリハ・マシントレーニング ・集団訓練 ・生活動作訓練 ・座位での太極拳 ・お送り

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

神奈川県横浜市

港南区

港南台3-17-12 ルミナスシティ港南台1階

アクセス

JR根岸線「港南台」駅 徒歩5分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月もしくは6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・機能訓練に興味のある方 ・コミュニケーションをとりながらお仕事をしたい方 ・ご高齢者様との関わりが好きな方 ・地域のご高齢者様を支えたい方 ・記録等でパソコンを使用する事に抵抗が無い方

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勤務時間と休み

勤務時間

週1日以上09:00〜17:00

週1-5回相談可能

休憩時間

60分

残業めやす

残業5時間/月

〜詳細〜 月若干程度発生することも有り

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 固定休:日曜日 他1日休み(祝日は出勤あり) [休暇] 年末年始休暇:6日(12/30-1/4) 夏季休暇:2日 有給休暇:法定通り 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給2,000円〜
賞与1年目は支給無し。 2年目以降業績により支給。

~給与詳細~ 看護師・准看護師共通

昇給

昇給あり

業績による

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 実費支給

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:不可

通勤手段に関する詳細

自転車通勤可能

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

無し

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

教育制度の備考

業務内研修(OJT):有 ※施設内研修 業務外研修(OffJT):無

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その他参考情報

レッツ倶楽部港南台で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
非常勤2名

デイサービス事業所特有の情報

【定員】 25名

【介護職員人数】 6名

【入浴介助】 入浴無し

【送迎時の運転】 基本的には無し

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

レッツ倶楽部 港南台が採用しているパワーリハビリ(パワリハ)とは、筋肉を鍛えるためではなく、老化などにより、使われなくなってしまった筋肉(不活動筋)や神経を、正しくまんべんなく動かすために開発されたリハビリプログラムのことです。 レッツ倶楽部 港南台では、医療認定を受けたリハビリマシンを使い、眠ってしまった筋肉や神経、動き方を忘れてしまった筋肉を呼び覚まし、正しい動き方を再び思い出してもらうトレーニングを行います。 思うように体を動かしにくい高齢者の方でも 正しいフォームで、安心してトレーニングできるよう、マシンは入浴や階段の上り下りよりも負荷(負担)が少ないように設計しています。

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施設・アクセス情報

所在地

神奈川県横浜市

港南区

港南台3-17-12 ルミナスシティ港南台1階

最寄駅

港南台駅 / 洋光台駅 / 上永谷駅

アクセス

JR根岸線「港南台」駅 徒歩5分

施設形態

デイサービス事業所

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/10/11

求人有効期限日

2025/1/9

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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給与

時給:1,600円〜

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