最終更新日：2025/2/28
介護老人保健施設ファンコート泉
看護師、准看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
施設において看護職員として主に下記の業務に従事していただきます。 ・高齢者への看護/介護業務全般 ・自立支援、機能訓練など ※仕事内容の詳細については、面接時にご説明します。
変更なし
変更なし
1人
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
・月に夜勤が4-5回できる方。 ・子育て中でお子様とのお時間を大切にしたい方。育児勤務:1-2時間短縮勤務を設けてます。 ・未経験歓迎。施設未経験5割です！プリセプター制度設け、プリセプター休み時でも皆でサポート。 ・長く入居者様と関係を築きたい方。3階建てで1フロアを長期で担当。 ・お休みをしっかりとりたい方！休日月9日。うち3日間は希望休可能。 ・施設見学も行っておりますので、気になる方はぜひお気軽にお越しください。
| 早番 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 日勤 | 10:00〜19:00 |
| 夜勤 | 16:30〜09:30 |
・就業時間はシフト制。 ・夜勤8時間の2日労働(休憩60分)週40時間制
日勤：60分 夜勤：60分
残業3時間/月
[休日] 月9日休み（業務カレンダーによる） [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 110日
| 想定年収 | 3,699,500円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 275,000円〜 |
| 賞与 | 1.7カ月/年 年2回(2023年度実績) |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:235,000円-345,000円 ・夜勤手当:10,000円/回(月4-5回程度) ・オンコール手当:1,000円/回
月あたり1,000円-2,000円(2023年度実績)
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限30,000円 2.5km以上対象
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
財形貯蓄制度あり
【空き状況】 無し
車通勤：可能
バイク通勤：可能
空き有り
無料駐車場あり
有り
勤続3年以上
あり(65歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 勤務延長:上限 70歳まで
プリセプター制度あり。プリセプターがOJTを行います。プリセプターが休み時は出勤の看護師皆でサポートします！
| 中途プリセプター制度 |
|---|
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 10名 | |
| 夜勤時 | |
| 1名 |
【看護師年齢層】 30代-40代が中心
【ママ・パパナース】 3名。時短勤務の育児勤務（1-2時間短縮）で働いております。 夜勤が問題なければ定時で退勤できます。
【定員】 100名、3階建て 3階:1ユニット（1ユニット20名） 2階・1階:2ユニット
【介護職員人数】 40名程
【平均介護度】 2.9
【夜勤回数目安】 月4-5回。週1回。夜勤明け休み・翌日休み 介護職員は1ユニット1名 5名・夜勤は施設で1名。内容:バイタル・就寝様子・血圧測定。
【入浴介助】 基本は無し。介護士が行います。
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 未確認
定年65歳以降は継続雇用制度に基づき1年ごとの契約更新となりますが、給与に関して、基本給の変更はございません！毎年の昇給が無くなり、賞与も査定変更となるため減少しますが非常に貴重な求人です！
介護老人保健施設
あり（屋内禁煙）
敷地内全面禁煙
2025/2/28
2025/5/29
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