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更新日：2024/6/27
51名のご利用者様がいる住宅型有料老人ホームの中にある訪問看護ステーション及び事務所にて訪問看護業務をしていただきます。老人ホーム施設内において要介護者への健康管理、服薬管理、経管栄養管理等、記録の記入、生活支援、身体介護等をしていただきます。 ・充実の休暇制度（誕生日休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇、お子様の看護休暇、ご家族の介護休暇等） ・ホテルのような清潔感のある綺麗な職場 ・有給消化率90％、研修参加費および資格取得費は全額会社負担（勤務時間として算定）、医療費補助制度 ・しっかり教えていただけます。常勤職員が、1-3ヵ月間付き添いで業務を行います。 ・定年後も常勤と同じような収入の確保が可能です。
ご登録後、お問い合わせください
訪問看護指示書に従って、健康管理・点滴管理・褥瘡処置・服薬管理等を行う。 指示内容によっては、留置カテーテル管理在宅酸素の管理、医療用麻薬の管理（疼痛コントロール）もお願いします。 施設看護業務では、経管栄養対応・軟膏塗布・創傷処置・訪問診療の対応がございます。 また、上記看護業務の他、一部介護業務（入浴介助、爪切り等の介助、食事介助、その他）をお願いします。 末期がん患者様、経管栄養の患者様がいらっしゃいます。平均介護度は4.2です。
老人ホーム施設内において要介護者への健康管理、服薬管理、経管 ・どのような患者様、疾患の方が多いか？ 末期がん患者様、経管栄養の患者様が多くいます。平均介護度は4.2です。
その方に寄り添った看護を行いたいとお考えのかた。
想定年収 : 434.3〜504.3万円
想定月収 : 31.5〜36.5万円
上記は夜勤月5回計算にて算出しています。 ［看護師］ 基本給:225,000円-265,000円 資格手当:30,000円 年3回人事考課あり ［下記手当を含む］ ※夜勤手当:12,000円/回（月5回‐6回） ［その他］ 役職手当:15,000円（該当者のみ）
2.5カ月
年2回
あり
まずは、基本給25.5万円より、スタートとさせて頂ければと存じます。 毎年3、6、12月に人事考課がございますので、そのタイミングごとに賞与や昇給にて評価をさせて頂いております。
[日勤1] 08:30〜17:30
[日勤2] 09:00〜18:00
[夜勤] 16:30〜09:30
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
常勤(夜勤あり)
3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
【休日】 シフトにより月9日休み 【休暇】 誕生日休暇:1日 リフレッシュ休暇:年3日
3時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
［交通費手当］有り
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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