最終更新日:2025/3/11

中津胃腸病院

看護師 / 常勤(日勤のみ) / 病棟看護師募集 求人詳細

-中津市にある急性期病院です!急性期-回復期、緩和ケアまで一貫した看護が学べます-
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2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・中津市の緩和ケア病床を持っている病院です。癌医療を学びたい!患者様の最後の支援する看護がしたい方には、お勧めです。 ・教育が充実!WOCの認定看護師さんがいるので、褥創や排泄ケアについても学ぶことが出来ます。 ・有給休暇取得率80%以上!しっかりと働いて、その上で余暇もしっかり楽しみたい方にお勧めな環境です。年間休日106日あるので、有給休暇も合わせてプライベートとの両立が可能です! ・子育て世代の看護師が多く、みんなで協力して仕事しています! ・急性期-回復期、在宅、緩和ケアまで一貫して学ぶことができる病院です。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

病院内における看護業務 業務は、バイタルのチェックや創傷部の衛生管理、投薬などが業務です。 一部のケア業務に携わる事もありますが、リネン管理・ベッドメイキング・排泄介助・食事介助は看護補助が行います。

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

大分県中津市

大字永添510

アクセス

JR日豊本線 中津 バス15分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

※採用日より6ヶ月(労働条件同一)

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

夜勤のできる看護師さん歓迎いたします。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業6時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:70%程度

休日備考

年間休日106日 病棟 上記とは別で、以下。 シフト制(月8日程度休み) 有給休暇:法定基準に準ずる 夏季休暇:3日(7-9月の間で取得) 冬季休暇:4日(12月以降で取得) 特別休暇(結婚休暇) リフレッシュ休暇(連続4日間) 外来 土曜午後、日祝 ※日曜・祝日・お盆・正月等も交代で当番勤務がございます。

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,040,500円〜
想定月収200,000円〜
賞与3.5カ月/年 年2回(前年度実績)

~給与・待遇内訳~ 看護師 基本給:183,000円‐222,600円 職種手当:12,000-15,000円 皆勤手当:5,000円

昇給

昇給あり

1回/年

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限26,000円

【住宅手当の詳細】 14,000円 世帯主かつ借家の場合支給

【扶養手当の詳細】 3,500円/人※世帯主の場合、18歳まで支給有り。第3子からは1,500円。

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※労働時間による

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

駐車場:無料

通勤手段に関する詳細

空き状況については随時変動しますので、お問い合わせください。

退職金

有り

有(勤続3年以上)

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

・勉強会:有(月2回) ・業務時間外の勉強会:有(17:15-) 病院勉強会1回、看護部勉強会1回あります。 病院勉強会については、医療安全、感染管理、接遇などの必須項目を行うので出席して頂きます。 看護部勉強会については、止むを得ない場合はレポート提出で代替できます。 また、子連れでの参加も可能なので、中には子連れで参加される方もいます。

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度

発展教育支援

・OFFJT:有 院外の研修や学会の費用は、病院が負担してくれます。 学ぶ人は支援するというのが法人としての方針なので、可能な限り外部に出る協力をしてくれます。

教育制度の備考

・ONJT:有 基本的には、プリセプター制度に則り、現地で指導します。 短い方でも3ヶ月、長い方だと6ヶ月指導して貰えます。 経験に関わらず、スキルチェックシー...

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その他参考情報

中津胃腸病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
約81名
常勤非常勤
70名 准看護師7名14名 准看護師3名
夜勤時
療養病棟:看護師1名+補助1名 夜勤時看護師配置 一般病棟:看護師3名 地域包括ケア:3名 緩和ケア病棟:2名 外来:夜勤専従者1名

【看護師年齢層】 20代32%、30代15%、40代22%、50代22%、60代9%

【ママ・パパナース】 在籍有り 全体の6割ほど

病院特有の情報

【病床数】 112床

【介護職員人数】 介護士は不在

【医師人数】 常勤換算9.8名

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 固定チームナーシング+機能別

【看護基準】 7:1

【救急搬入件数】 年間426件 (2019年度)

【病棟や患者層の特徴】 当院は消化器疾患を中心とする、急性期病院で地域包括ケア、緩和ケア、訪問診療にも取り組んでいます。 患者さまにとって最良なサポートとは何かを考え、「その人らしい」生活を送ることができるように安心の看護を提供します。

【病棟について】 緩和ケア病棟とは  病気や治療によって生じる痛みや息苦しさなどの症状、悩み、不安などを和らげ、その人らしく穏やかな生活を送れるように、さまざまなスタッフが協力して行うケアです。患者さまの意思を尊重するとともに、患者さまとご家族の方への援助も行います。患者さまが尊厳をもって有意義に過ごせるように患者さまとご家族とともに考え、支えていく医療です。

【1日の外来人数】 約80名

【オペについて】 年間OP件数:500件(2019年度)

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施設・アクセス情報

最寄駅

中津駅 / 東中津駅 / 吉富駅

アクセス

JR日豊本線 中津 バス15分

施設形態

病院(急性期)

診療科目

内科、消化器科、肛門科、外科、麻酔科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/3/11

求人有効期限日

2025/6/9

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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