最終更新日:2025/4/8

介護老人保健施設 ケアセンターきすき

看護師、准看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細

精神科病院が母体/日勤帯のみの勤務可/残業ほぼなし/プライベート充実
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残業少なめ
退職金あり
車通勤可
昇給あり

おすすめポイント

精神科病院が母体になっており認知症ケアに強みがあります。 各種手当、福利厚生も充実しています。 年間休日は112日です、残業も少なくワークライフバランス良好です。 介護老人保健施設では希少な日勤帯の勤務も相談可能、プライベートな時間を大切にできます。(変則勤務が難しい方もご相談ください) ・夜勤は3名体制で月2-3回と少なめです。 ・20代から60代まで幅広い年齢層の看護師が活躍しています。

介護老人保健施設 ケアセンターきすきの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも介護老人保健施設 ケアセンターきすきへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

施設での看護業務 身体管理、皮膚や口腔ケア等

業務内容(変更の範囲)

なし

就業場所(所在地)

島根県雲南市

木次町山方1111

アクセス

JR「南大東駅」より車で約3分

就業場所(変更の範囲)

法人の定める事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

1-3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・認知症看護に興味がある方 ・精神科の経験を活かしたい方 ・残業ほぼなしでプライベートを充実させたい方 ・ライフイベントを迎えても長く勤務したい方 ・チームワークを重視する方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜17:10
夜勤16:50〜09:10
早出06:30〜14:40
遅出12:50〜21:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:165分

残業めやす

残業月10時間未満

残業1時間/月

〜詳細〜 ほとんどありません

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

月9-10日休み 年間休日112日 有給休暇(法定通り)

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給与・福利厚生

給与

想定月収214,200〜338,900円
賞与2カ月/年 年2回 前年度実績

~給与・待遇内訳~ ・基本給:160,200円-278,700円 ・職務手当:5,000円 ・ケア手当:5,000円 ・処遇改善手当:2,000円-3,200円 ・夜勤手当:42,000円(4回/月計算) ※対象者のみ ケアマネジャー資格手当:5,000円 早出手当:700円/回 遅出手当:700円/回

昇給

昇給あり

年1回 1月あたり2,000円-

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給 上限16,000円/月

【扶養手当の詳細】 規定により支給

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形貯蓄

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

介護老人保健施設 ケアセンターきすきで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
6名

【看護師年齢層】 20代-60代

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 60名(60床)

【介護職員人数】 22名

【協力病院】 雲南市立病院

【平均介護度】 3.5程度

【夜勤回数目安】 2-3回

【入浴介助】 あり

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 未確認

施設に関する情報

認知症、一般と2つに分かれています。

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

・施設の詳細 介護老人保健施設なので、常勤医師と、医師不在時は施設長に相談できる環境です。 県内で7つの「超強化型介護老人保健施設」の1つです。厚生労働省が定める要件を満たした在宅復帰・在宅支援機能が高いと認められている為、地域包括ケアシステムの中でも、役割を発揮しています!(在宅復帰・在宅療養支援、リハビリ等々) 地域包括病棟、回復期、療養型病棟等で培った経験を活かせる職場です! ・職員情報 年代層は20代から60代と幅広い年代がご活躍中です!子育てを終えた世代の方もご活躍中!

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施設・アクセス情報

所在地

島根県雲南市

木次町山方1111

最寄駅

南大東駅 / 木次駅 / 幡屋駅

アクセス

JR「南大東駅」より車で約3分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/4/8

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

サイト上に求人の掲載がない場合であっても
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ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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