坂之上病院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも坂之上病院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
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・子育て支援に力を入れており、学校行事等で使える特別有給が5日間申請できます! ・業務をスムーズに行うために、組織環境の整備に力を入れ、またステップアップ制度として特定の資格やスキルによって待遇がアップします! ・休日出勤はなく、事前申請の有給休暇は100%取得ができます!
病棟 / 閉鎖病棟
・病棟 病院内における病棟看護業務 ・外来・訪問看護兼務 その日の勤務状況や訪問患者の内容により、1日外来業務または1日訪問看護業務、午前外来業務で午後訪問業務と変わります。 訪問看護に関して、精神科訪問看護のため身体介護無し、在宅での注射点滴といった手技もほぼ無しで傾聴・服薬管理がメインです。また、原則2人一組で訪問します。
【キャリアアップ】 ステップアップ制度・・・特定の資格やスキルによって待遇がアップします。(順次、整備していく予定)
・配属先について 面接等での相談可能。 精神科未経験で不安な方は、医療療養病棟配属も検討いただけます。 ・1人立ちまでの流れ 病棟オリエンテーション後、基本的にOJT ・夜勤入りタイミング おおむね3ヶ月後 ・キャリアアップ制度 勉強会は月1回程度業務時間内に実施、必須の全体研修は業務時間外に1時間程度
知識を高めたい方におすすめの職場です。 当院では、教育にも力を入れており、院内研修だけではなく、院外研修へも参加することができます。 また、お子さんがいらっしゃる方も安心して働くことができる環境が整っています。 スキルアップをしたい方、仕事を通じて成長したい方、育児と両立しながら働きたいという方、歓迎いたします。 ご興味のある方は、是非お問い合わせ下さい!
想定年収 : 388.3〜426.6万円
想定月収 : 28.2〜31.0万円
基本給:210,000円-350,000円(スタート給与は原則一律)/ 准看:192,000円-350,000円(スタート給与は原則一律) 夜勤手当:10,000円/1回(月9-10回) 準夜勤手当:3,400円/回(場合により勤務の可能性あり)
2.1カ月
年2回(前年度実績)
あり
年1回、1月あたり750円-1,500円(前年度実績)
[夜勤] 17:00〜09:00
常勤(夜勤のみ)
3ヶ月(※試用期間中の労働条件変更なし)
・病棟 シフト制、月9日休み(2月は8日) 年間休日:107日 ・外来・訪問看護 総合支援部(外来+訪問の部署) 日・祝休みが原則 ※外来・訪問看護兼務(総合支援部)は要相談(お子様の年齢によっては日祝固定休の常勤雇用検討可) ・常勤の公休はシフトによりますが、日曜祝日は今のところ営業はありません。 ただし、輪番の当番病院の際には日曜・祝日に出勤して頂く事があると思います。 当番病院は多くて月に1回頻度です。
5時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 実費支給、上限20,000円
\ 転職先のご相談はコチラ /
鹿児島県鹿児島市光山2-31-76
JR坂之上駅より徒歩15分 光山入口バス停より徒歩5分
病院
内科, 精神科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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