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・残業がほぼありません! ・子供が体調不良でのお休みは「お互い様の精神」で助け合っています。 ・24時間託児所が「無料」で利用できます!(月30,000円程度) ・外部の民間保育所を利用の場合は最大50,000円の保育所補助が支給されます。 ・ポートライナーみなとじま駅から直結でアクセス便利です。雨にも濡れません。 ・神戸の中枢である中央区立地なので、夜勤明けや仕事帰り三宮でショッピングも可能です。 ・車通勤可能で駐車場も無料で利用できます。 ・最大40,000円/月の住宅手当があります。 ・各病棟にクラークを配置しています。 ・薬剤師が1Fにおり、必要に応じて病棟まで駆け付けます。
病棟
病棟により異なります。
・入職後3日間オリエンテーション ・看護部の教育はクリニカルラダー(レベル別の教育):看護師だけでなく看護助手、歯科衛生士、クラークにいたるまでクリニカルラダーを採用 ・入職後2週間程度は一般病棟で研修(慣れてから希望病棟への配属) ・入職3ヶ月たつと、兵庫県看護協会の研修に公務で行ける機会あり ・ISO9001による目標の自己管理ができるという特徴あり ・今後管理職育成の為の教育プロジェクトも立ち上げて、ジェネラリストを目指す職員へのバックアップ体制も充実させていく計画
・教育師長が病棟師長と別で配置されており入職後の職員にも手厚いフォロー体制です。 ・日勤オリエンテーションは2-3回。記録方法・物品の所在などを覚えるため時短でも可能です。 ・夜勤は最初の2-3回は+αの人員でシフトに入り、3-4回目で独り立ちとなります。
中途の職員から新人職員まで、個人のペースに合わせて成長できるよう教育プログラムを組んでいます。確実に仕事をこなせるようになってから次の段階に進んでほしいので、看護師であれば、夜勤がスタートする時期をあえて統一せず、個人の成長スピードに合わせて決めています。同期や他の職員と比べるのではなく、以前の自分と比べてどう成長したかを評価軸に、勤務の仕方を一緒に考えていきます。
夜勤ができる方歓迎しております。 夜勤なし、日勤常勤なども募集中です。働き方はご相談ください。
条件は応相談
3.3カ月
※賞与は前年度実績の為、変動の可能性有。初年度は満額支給となりません。
あり
年1回※人事考課による
ご登録後、お問い合わせください
常勤(日勤のみ)
6ヶ月 ※期間中、労働条件の変更無し
<病棟> ・月9日(2月は8日) ・年間休日110日 ・誕生日休暇1日(※1年目は対象外。2年目に付与) ・夏期休暇3日、年末年始休暇0日 (※初年度は対象外。2年目に付与) ・有給休暇10日(※入社6ヶ月後に10日付与) <外来> ・4週6休制 ※勤務時間が9:00-17:00と短くなります ・年間休日98日 ・休暇等は病棟と同じ <透析>・日曜日固定+他シフト制(月9日休み、2月は月8日休み) ・休暇等は病棟と同じ
10時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限50,000円/月
<日勤帯の残業がない理由!> ・急な子供の熱発等で休むスタッフの連絡が朝イチにあった場合、夜勤者が残る等体制を整えています。 ・夕方は終業1時間前の16:30から申し送り行い、残業が発生しづらい取り組みをしています。 ・入退院のほとんどが市民病院からの予定入院/予定退院です。外来入院、緊急入院、緊急オペはほぼ無いです。
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兵庫県神戸市中央区港島中町4-6
電車 ポートライナー「みなとじま」駅から直結で徒歩1分
病院
内科, 循環器科, 外科, 整形外科, 脳神経外科, 皮膚科, 心療内科, 透析, 泌尿器科, 放射線科, リハビリテーション科, その他
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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