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・オンコールはほぼありません! 平日は管理者がオンコールを持つため、月のオンコール当番は4回以下です。 ・電動自転車による訪問のため運転免許は不要です。 ・年間休日は120日あります。 子育て有給制度など独自の制度もあり、子育て理解が良好な環境です。
訪問看護ステーション
訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯業
・子育てへの理解があり、お休みがとりやすい環境で働きたい方 ・残業がなく、お休みがとりやすい環境で働きたい方 ・プライベートと仕事のワークライフバランスを重視している方
想定月収 : 25.7万円〜
・オンコール手当:平日1,000円/回 休日2,000円/回 ・出動手当 ・パートナー手当:常勤10,000円/月 ※ステーション全体で所定の訪問時間を超えると月給10%アップが毎月付与されます
あり
規定による
[日勤] 09:15〜17:15
[日勤] 60分
オンコールあり
常勤(日勤のみ)
期間: 3ヶ月※試用期間中の労働条件変更無し
[休日] 固定休:土曜日・日曜日・祝日 ※休日出勤時の代休無し、給与として還元 [休暇] 年末年始:12/30-1/3 有給休暇:法定通り 子育て有給:年度ごとに付与(使用しなければなくなる) ・未就学児:28時間/年 ・小学校:21時間/年 ・中学校:14時間/年 ・高学校:7時間/年
1時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
※再雇用・継続雇用無し
[交通費手当]有り 要相談 ※規定による
Aileはトルコ語で家族を意味します。ご利用者様にとって家族のような存在になりたい。温かい看護でサポートいたします。
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神奈川県川崎市川崎区大島4-6-1
「大島四丁目」停留所下車徒歩1分
訪問看護
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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