最終更新日:2024/12/27

函館赤十字病院

看護師、准看護師 / 非常勤(日勤のみ) / 外来看護師募集 求人詳細

【年間休日124日&残業少め】 仕事と家庭の両立◎福利厚生が充実した函館赤十字病院で働いてみませんか?
3交替
年間休日120日以上
土日祝休み
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

・函館駅からアクセス良好! 昭和橋駅より徒歩すぐ! ・日本赤十字社なので福利厚生が充実しております。 ・給与は比較的高めです。新卒で年収400万円強、経験10年で500万円超もあります。 ・教育・研修制度が充実しております。 ・年間休日は124日と多いです。 ・意欲があれば、国際救護隊への派遣も可能です。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先外来

業務内容

病院における看護業務及び付帯業務 点滴、注射、バイタルチェック、保清、服薬管理、ナースコール対応 等

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

北海道函館市

堀川町6-21

アクセス

函館駅より: タクシー5分 電車10分(昭和橋駅下車) バス10分(昭和橋駅下車)

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・患者様やご家族へ思いやりのある温かい対応ができる方 ・チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方 ・向上心があり、スキルアップを目指したい方 ・子育てと仕事を両立しながら、長く活躍したい方 ・赤十字の理念に共感し、地域医療に貢献したい方

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勤務時間と休み

勤務時間

週3日以上08:40〜17:15

休憩時間

50分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:70%程度

※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与

休日備考

[休日] シフト制 [年間休日] 124日 [休暇] 夏休み:3日 開院記念日:11/1

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,200〜1,400円
賞与3.8カ月/年 前年度実績のため変動の可能性あり

昇給

昇給あり

規定により支給します

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限55,000円

【住宅手当の詳細】 上限28,500円

【扶養手当の詳細】 規定により支給します

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【空き状況】 無し

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

通勤手段に関する詳細

駐車場はご自身で確保していただきます

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

有り

勤続1年以上

定年制

あり(62歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

潜在看護師の復職実績あり

発展教育支援

赤十字キャリア開発ラダーを導入し、各レベルに応じた教育プログラムを実施しています。 赤十字の理念に基づいた「赤十字の看護師の看護実践能力」の到達レベル別に明示し、その到達を目指すことにより、地域住民に質の高い看護を提供するとともに、災害時に対応できる看護師の育成を図っています。

教育制度の備考

教育の目的 ・看護の専門職業人としての知識・技術・態度を習熟し、患者の尊厳と人権を尊重し患者中心の看護が展開できる看護師を育成する。 ・赤十字看護師として必要な...

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その他参考情報

函館赤十字病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
66名(病棟55名、外来11名)

【ママ・パパナース】 在籍しています

病院特有の情報

【病床数】 150床

【介護職員人数】 在籍なし

【医師人数】 9名(常勤8名、非常勤1名)

【電子カルテ】 無し

【看護方式】 固定チームナーシング受け持ち制、一部機能別

【看護基準】 10:1 急性期一般入院料2

【病棟や患者層の特徴】 函館赤十字病院は、赤十字の人道的見地より、地域住民に質の高い医療を提供できるよう努力致します。 1.高度な医療を患者様に提供できるよう知識の習得・技術の研鑽に努力致します。 2.患者様にわかりやすく説明し、同意を得て患者様が満足する医療を行うよう努力致します。 3.常に患者様の立場で考えられる誇りある医療従事者となるよう努力致します。 4.チーム医療の一員として、共に協調し、信頼される医療を実践致します。 5.災害時は、地域住民のため赤十字人として迅速。的確・高度な救護活動を行います。 上記をテーマに患者様第一主義に徹し、快適な環境を提供し一日も早い社会復帰を願っております。 また、急性期の患者様の収容施設として救急医療体制の強化、診療機能の充実、設備機器の高度化、人材確保と教育に努力しておりますので、ご理解とご協力をお願い申し上げます。

【病棟について】 急性期一般入院料2 看護体制 病棟:均等別の3交替制 外来:函館市の輪番制の二次救急指定病院 月1回、二次救急指定日あり

【1日の外来人数】 116.6名

【オペについて】 一週間に1件-2件程度です。消化器の手術がメインで、乳がんや整形のオペもあります。 外科の医師が1名しかいないため、件数は多くないです。大きな手術になると札幌から応援の医師を呼ぶこともあります。オペがない日は病棟もしくは外来での勤務になります。

【分娩について】 無し

施設に関する情報

救急車:二次救急/月1回  受診歴がある方は日中の即日入退院の場合もあります。

深掘りINFO

大事にしていること

当院は昭和14年4月に日本赤十字社北海道支部函館診療所として開設された後、増改築を経て現在に至っております。 内科、消化器内科、循環器内科、血液腫瘍内科、外科、整形外科、麻酔科、リハビリテーション科、放射線科を診療科とし、一般病床100床、地域包括ケア病床8床(計108床)を実働病床数として有しております。 函館市あるいは道南圏における中核病院の一翼を担い、二次救急病院としての役割も果たし、地域連携室「連携室アンリ―」を介した開業医あるいは他病院との連携も積極的に取り組んでおります。 また、赤十字病院の使命として、独自の災害救護体制を常に整えており、東日本大震災等の災害発生時には救急医療支援もおこなっておりました。 医療を取り巻く環境は年々厳しくなっておりますが、高度な医療に対応すべく、CT、MRI、内視鏡システム、超音波診断装置等の医療機器の刷新・更新を図りながら、これからも皆様に頼られる質の高い病院づくりにスタッフ全員が一丸となって取り組んでまいりますので、宜しくお願い申し上げます。

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施設・アクセス情報

最寄駅

昭和橋駅 / 堀川町駅 / 千歳町駅

アクセス

函館駅より: タクシー5分 電車10分(昭和橋駅下車) バス10分(昭和橋駅下車)

施設形態

病院(急性期)

診療科目

内科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、皮膚科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2024/12/27

求人有効期限日

2025/3/27

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
offerInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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給与

想定年収:451.0〜500.0万円

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