募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
・社会保険完備、土日曜固定休み、残業少なめと魅力的な訪問看護リハビリステーションのお仕事です。 ・訪問看護に関する研修参加の場合、年間30,000円まで補助いただけます。 ・訪問看護の認定資格所持している方も在籍しています。 ・入職3か月後からのオンコール対応が可能であればお子様がいる看護師でも働けます。 ・教育体制が充実しています。長期的にお勤めいただけるよう丁寧に教育していただけます。 ・フレックス制で時短する日や長く働く日を自分で調整できます。
ご登録後、お問い合わせください
訪問看護ステーションにおける看護業務 ・訪問エリア:春日部市全域、杉戸町全域、宮代町一部地域 ・利用者様の中には難病の方もいらっしゃいます。 ・医療保険/介護保険の利用者割合:医療保険28%・介護保険72% ・担当制です。重症な方は2人体制で対応します。看取りもあります。 ・【一日の流れ】 08:30- ミーティング その後、セクション毎に分かれてミーティング 午前の訪問:2件 12:30-13:30 休憩 午後の訪問:2件 16:30-17:30 記録&ミーティング後、帰宅
訪問看護に関する研修については、年間30,000円まで会社負担で受講可能です。
最初の1ヵ月は同行があります。オンコールも入職後3ヵ月迄はありません。
・在宅医療に取り組みたいという気持ちや意欲のある方 ・内科、整形外科、神経内科、膠原病の経験者の方
想定月収 : 26.0万円〜
基本給260,000円-331,000円
あり
年1回
[日勤] 08:30〜17:30
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
3ヶ月、同条件
年間休日117日 固定休:土日 夏期休暇3日(7月-9月)、年末年始休暇5日(12月30日-1月3日)、有給休暇、育児休暇、介護休暇
5時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用・継続雇用無し
[交通費手当]有り
【職員教育への姿勢】 職員が長期的に働きたいと感じられるよう、時間をかけた教育を実施しています。 【フレックス制】 常勤の職員は働く時間をご自身の都合に合わせて調整しながら働くことができる環境です。 残業が発生した場合も別の曜日を時短勤務に変更しています。
\ 転職先のご相談はコチラ /
埼玉県春日部市薄谷78番地
春日部駅より車で10分
訪問看護
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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