最終更新日:2024/9/12

住吉病院

看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

医師・薬剤師に選ばれる病院。教育体制充実。
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2交替
3交替
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

・公益財団法人格を取得している、歴史ある病院です。(1955年創設) ・統合失調症、うつ、アルコール・薬物依存と幅広い疾患に対応しております。 ・平成30年秋、急性期医療に特化した新病棟を建築しました! →今後、国の方針である急性期医療に力を入れていく為、急性期病棟強化のための増員を図っています! →急性期の精神看護に携わりたい方にオススメです。 ・在宅復帰事業に力を入れております。アルコール専門病棟ございます。 ・教育体制が整っており、未経験の方も安心して働けます。 →勉強会や委員会、院外の研修も積極的に行っておりますが、基本的には残業も多く発生しないように配慮して頂けます。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

院内における看護業務および付帯する業務 精神疾患・認知症患者の看護業務及び生活指導

1日の業務詳細

1つの病棟を2チームに分けて看護しています。 それぞれのチームで受持の看護師中心にケースカンファレンスを実施、看護計画を立案し実践評価を展開しています。 また、カンファレンスにはご利用者が参加する場合もあります。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

山梨県甲府市

住吉4-10-32

アクセス

南甲府駅より徒歩10分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間なし

雇用期間

雇用期間あり

入社後半年間は契約社員

こんな人を求めています

精神科に興味のある方を歓迎しております。教育体制が整っているため、経験が浅い方でも安心してお仕事ができる環境があります。また、進学補助、認定・専門取得支援制度もありますので、キャリアアップに繋げることもできます。チーム一丸となって、様々な独自の取り組みを推進しており、チーム内でも看護師の役割は大きく、医師と対等になる程です。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:45〜17:15
夜勤16:45〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 4週7休制(訪問看護は週休2日制) [休暇] 夏季休暇:3日 年末年始:4日(年末2日、年始2日) 有給休暇:あり

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,700,000〜6,000,000円
想定月収190,000〜300,000円
賞与4.1カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ ・基本給:資格、経験によって異なる ・夜勤手当:(夜勤加給と基本給によって異なり、合算したものを夜勤手当とする) ・賞与:4.1ヶ月/年2回

昇給

昇給あり

[回数]年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限20,000円

【住宅手当の詳細】 [支給額]上限10,000円/月(賃貸の場合は世帯主、持ち家の場合は所有者)

【扶養手当の詳細】 [支給額]2,000円-10,000円

【転居費用負担の詳細】 要相談(遠方から赴任される場合)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

[条件]勤続3年以上

定年制

あり(63歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用:65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

プリセプターシップあり

その他サポート

中途プリセプター制度

発展教育支援

日本精神神経学会精神科専門医研修施設認定、臨床研修協力病院、精神保健指定医資格の取得が可能

教育制度の備考

目的:自己啓発により看護者としての専門性を高め、人間性に富む看護を実践できる。 体制:新人さんにはプリセプター制度を用いて、臨床実践をサポートしていきます。また...

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その他参考情報

住吉病院で働く看護師さんの特徴

【看護師年齢層】 平均年齢は40歳後半

病院特有の情報

【病床数】 324床

【電子カルテ】 無し フォーカスチャーティング 紙カルテ

【看護方式】 機能別看護+受持制看護 (プライマリーナーシングをしている病棟もあります)

【看護基準】 15:1

【夜勤回数目安】 4回

【病棟について】 【全病棟男女混合】 1病棟:慢性期閉鎖病棟(68床(保護室3床)観察室2床) 2病棟:急性期治療病棟30床(保護室3床)観察室1床 ※閉鎖・開放 3病棟:慢性期開放病棟(30床(保護室3床)観察室1床) 5病棟:特殊疾患閉鎖病棟(60床(保護室2床、観察室6床)) アルコールセンター:依存症急性期治療開放病棟(30床(保護室2床)観察室2床) 【看護基準】 1病棟・3病棟(15:1) 2病棟・AC(13:1) 5病棟(10:1)

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

作業療法、デイケアをはじめとして、法人内に併設されている各種社会復帰関係施設(生活訓練施設、通所授産施設、生活支援事業施設、就業生活支援センター等)による、ご利用者の求めに応じた各種支援計画の作成と実施、各種支援活動が可能となっていいます。 また、アルコール症の治療の歴史は古く、アルコール専門病棟(精神科急性期治療病棟)における、専門プログラムは各方面から高い評価を得ています。地域における断酒会等への地道な活動が、ご利用者の地域における回復につながっています。精神科の基本的な対応の中心的な拠りどころとなっています。

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施設・アクセス情報

最寄駅

南甲府駅 / 甲斐住吉駅 / 善光寺駅

アクセス

南甲府駅より徒歩10分

施設形態

病院(精神科)

診療科目

精神科

受動喫煙対策

その他

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2024/9/12

求人有効期限日

2024/12/11

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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所属
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