土佐希望の家 医療福祉センターの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも土佐希望の家 医療福祉センターへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
土佐希望の家 医療福祉センターの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも土佐希望の家 医療福祉センターへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
・子供から成人まで幅広い利用者さんの看護・ケアができます。(ただし未成年の割合は低いです。) ・残業がほぼなく、ワークライフバランスをとりやすい職場です。 ・有給休暇の消化率は90%以上あり、お休みが充実しています。 ・離職率が一桁台と低く、長期的に安心して働ける環境です。 ・各種手当(扶養手当や住宅手当など)が充実しております。 ・教育体制が充実している為、重症心身障がい者看護未経験でも歓迎です。
病棟
施設内における重度の障害を持つ方への看護業務及び更衣、食事介助等の日常生活介助業務を行って頂きます。
eラーニングなどの教育制度あり
・重症心身障がい者看護にご興味があり関わっていきたい方 ・ライフイベントを迎えても長く働いていきたい方 ・ご家族との関係性構築にやりがいを感じる方 ・子育て、ご家庭と両立しながらお仕事したい方 ・充実した環境のもと新しいことにチャレンジしたい方
想定年収 : 379.5万円〜
想定月収 : 25.4〜37.2万円
・基本給:195,000円-312,500円 ・資格手当:40,000円 ・準夜勤手当:2,500円程度/回(月3回) ・深夜勤手当:4,000円程度/回(月3回) ※準夜勤・深夜勤手当は基本給、その他手当と連動する為、個別に算出されます。 ※その他、早出手当等別途支給
3.8カ月
年2回
あり
年1回(昇給は55歳まで) 1月あたり3,100円-4,000円(前年度実績)
[早出] 06:45〜15:30
[日勤1] 09:30〜18:00
[準夜勤] 16:30〜00:15
[深夜勤] 00:00〜09:30
[日勤2] 12:00〜20:30
[日勤] 45分
[夜勤] 60分
常勤(夜勤あり)
[期間]6ヶ月※試用期間中の労働条件の変更無し
[休日] シフト制 2・4・6月は月8日休み、3・9・10・11月は月9日休み、1・5・7・8・12月は月10日休み ※月3日の希望休申請が可能 [休暇] 有給休暇:入職3ヶ月後より10日付与 [年間休日] 110日
2時間程度 / 月
95%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 規定支給 [支給額]上限33,600円/月※車通勤の場合は上限30,000円(片道距離×2倍÷10×1日150円×22日で計算) [条件]片道1km圏外の方
[扶養手当]有り
重症心身障害とは、重度の身体障害と重度の知的障害が重複している障害です。移動や食事、入浴、排せつなどを自分一人ですることが困難なため、自宅で福祉サービスを受けたり、医療や福祉サービスを提供する専門施設に入所したりしています。 実際に重心の看護に関わった看護師さんからは、始めはコミュニケーションをとることの難しさを伺うことも多くあります。光や音、匂いなど、どの刺激にどんな反応があるのか、何に対しての反応が良い反応があるのか、様々な工夫をして少しずつコミュニケーションがとれるようになる、そういうやりがいが嬉しいそうです。
\ 転職先のご相談はコチラ /
高知県南国市小籠107
篠原(高知)駅より徒歩9分 JR「後免駅」より車で約7分
施設
内科, 小児科, リハビリテーション科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
すべて表示する