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・江ノ電「鎌倉高校前」より徒歩5分、アクセス良好な立地です。 ・抜群の教育・フォロー体制があります。入職後のスケジュールがしっかりと決まっておりますので、重心看護が初めてでも安心です。 ・年間休日120日以上!残業もほとんどありませんので、プライベートと両立して働きたい方におススメです。 ・有給休暇は「2時間休・半日休・1日休」で申請可能です。ご予定に合わせてお休みを取ることができます。 ・各病棟子育て中の看護師が多く在籍しております。子どもを持ちながら働く大変さをお互いに理解し合っており、子育てへの理解がある職場です。 ・利用者様は自分の看護に対して素直な反応を返してくれます!日々の生活に寄り添いながら、小さな変化を見つけていくことがやりがいになるお仕事です。
病棟
日勤(8:45-17:15) 検温・更衣、オムツ交換、体位変換・呼吸器の管理、呼吸ケア援助・学校へ通う児童への援助・経管栄養(与薬含む)・食事介助・軟膏処置など・てんかん発作時の対応・看護記録・日中活動への援助など 夜勤(17:00-9:00) 経管栄養(与薬含む)・食事介助・オムツ交換、体位変換・巡視・看護記録など
【1日のスケジュール例(日勤/夜勤)】 6:00 経管栄養 7:00 起床のケア・検温 8:45 申し送り 9:00 入浴介助 10:30 肺痰ケア・検温・点滴交換・療育活動への送りだし・記録など 12:00 経管栄養・吸引・口腔ケア・食事介助 14:00 カンファレンス 15:00 検温・記録・療育活動への送り出し・おむつ交換など 17:00 申し送り・検温 18:00 経管栄養・食事介助 21:00 消灯 22:00 ※経管栄養 ※一例です。ご利用者様のスケジュールによって前後します。 【受け持ち人数について】 1病棟は10:1のため、10-12名程度、2病棟は7:1のため7-8名程度です。
【ラダーについて】 テレジアナース・キャリアラダーがあります。 日本看護協会のクリニカルラダーとの整合性を図った内容となっています。 【勉強会・研修について】 ・施設内研修(OJT) :集合教育・分散教育 ・職場外研修 :法人研修 ・ 新採用看護師 合同研修 ・e-ラーニング ・法人交流研修 ・長期研修他 ・ジョブローテーション:施設内配置転換 ・法人内異動 ※初めての手技に関しては必ず現場でOJTを行います。
【入職後のスケジュール】 最初の3日間は重心の基礎などの研修になります。4日目以降からシャドーイングが始まります。 入居期間が長い方が多いので、お部屋ごとにご利用者様の説明を一人ずつ行い、その部屋の方に慣れたら次のお部屋のオリエンテーションという流れで進みます。 1病棟は2ヶ月、2病棟は1-2ヶ月を目安にオリエンテーションが行われます。夜勤は3ヶ月目後半からになります。 リーダー経験がある方でも、日々のリーダーは半年以降です。
・ブランク明けの教育制度:未経験者でも教育カリキュラムを作成しており、しっかりとした教育をします。 ・社後研修なども教育担当者がしっかりとフォローしてくださるので、安心して働けます。 ・新卒も受け入れているので未経験でも教育安心です。 【委員会について】 時間内に行います。
・プライベートと仕事のワークライフバランスを重視している方 ・時間を掛けて寄り添った看護を行っていきたい方 ・小児経験のある方や重心看護に興味のある方 ・重症心身障害児者看護に興味のある方 ・ナイチンゲールの言っていた看護の精神を大切にしたい方 ・子育て中の方を含め、安定して長く働きたい方 ・ひとりのご利用者とじっくり関わりたい方
想定年収 : 433.2〜550.3万円
想定月収 : 30.1〜37.2万円
基本給:224,700円-325,400円 資格手当:18,000円 療育手当:12,000円 夜勤手当:46,400円(月4回計算) ※11,600円/回 [その他手当] 住宅手当:8,500円-46,250円 扶養手当:2,500円-16,000円 時間外手当 保育金補助 など
3.2カ月
年2回、3.20ヶ月+個人評価 ※2023年度実績 【賞与査定期間】 6月賞与:12/1-5/31 12月賞与:6/1-11/30 ※夏の賞与は4月1日入社の方は少しだけ支給があります(それを過ぎると支給になりません)
あり
年1回
[日勤] 08:45〜17:15
[夜勤] 17:00〜09:00
[遅番1] 09:15〜17:45
[遅番2] 10:30〜19:00
[日勤] 60分
[夜勤] 150分
常勤(夜勤あり)
[期間] 6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
[休日] 4週8休(シフト制) ※希望休:月3日まで [休暇] リフレッシュ休暇:3日 年末年始休暇:5日 年次有給休暇:法定通り ※2時間休・半日休・1日休で申請可能です。 特別休暇、慶弔休暇、子の看護休暇など [年間休日] 121日
5時間程度 / 月
70%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
[交通費手当]有り 実費支給
[扶養手当]有り 配偶者16,000円、子6,000円、子3名以上5,000円、その他2,500円
【清潔ケアについて】 1人あたり週2回の入浴になります。 陰部洗浄は毎日実施、排便があった場合はその度に陰部洗浄を行います。 入浴介助は、療育スタッフも行いますが下記の場合は異なります。 1病棟は気切の方の場合は看護師2名、2病棟は重症な方が多いので看護師2名体制になります。 【おむつ交換】 日勤2回、夜勤1-2回です。 ご利用者様の状態によって看護師も一緒に行います。 【体位交換について】 2-3時間毎に看護師も一緒に行います。変形のある方が多いため、ご利用者様によって圧がかかる場所が異なります。 そのためどこに圧がかかるか物品を用いてPTが測定し、ご利用者様毎に適したポジショニングをベットサイドに掲示しております。 新規で褥瘡は月に1名いるかどうかです。(一般的に多い仙骨部ではなく手を強く握るあまり、手のひらにできてしまうなど) 【肺痰ケアについて】 ネブライザー・超音波ネブライザー、スマートベスト・カフアシスト 【カンファレンスについて】 ・ご利用者様毎に半年に1回、個別計画の評価のカンファレンスがあります。 ・別途、必要に応じてカンファレンスを実施します。(お看取りが近い、骨折など) 【イベントについて】 個別支援計画に基づき、それぞれのご利用者様にイベントを企画しています。歌が好きな方にはスタッフが電子ピアノを弾いて伴奏します!年間行事も毎月あり、誕生日会や季節の催し物もあります。 小児の場合は、遠足がありご家族同伴でディズニーランドに泊まりで行くこともあるようです。 【療育活動について】 鎌倉支援学校の先生がおり、午前2枠・午後1枠あります。 全ての枠に全員が参加ではなく、その日のご利用者様のスケジュールに合わせて参加できる時間帯を日勤リーダーと前日に時間帯を決めています。
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神奈川県鎌倉市腰越1-2-1
江ノ電「鎌倉高校前」より徒歩5分
施設
内科, 整形外科, 小児科, 歯科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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