ご入居者様はもちろん、職員同士も居心地の良い環境を目指しています!
更新日:2024/6/7
・給与が高いです。 ・看護師と介護士の垣根を越えて、人間関係がとても良いです。グループ活動を通じて、横のつながりを強化しています。忘年会や年度末の懇親会、年1回の職員旅行はほとんどの職員が参加し、人間関係の良さを表しています。 ・介護と看護の仕事をしっかり切り分けています。一部、入浴介助や食事介助の仕事はありますが、役割分担をしっかりしています。
ご登録後お問い合わせください
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施設内での看護業務及び付帯する業務 ・バイタルチェック等の身体管理 ・投薬管理 ・食事介助 ・入浴時等の身体チェック ※基本的に看護師が対応するのは施設利用者のみですが、併設施設のヘルプに入る場合もございます。
OJT:主任看護師によるサポートがございます。
・定期的な職員全体での勉強会あり ・月に1回の全体会議あり ・委員会活動あり 安全対策、褥瘡対策など7つの委員会 ・グループ活動 施設内行事の運営、清掃活動などを全職員でグループに分かれて活動します。 ※看護師、介護士の垣根を越えた人間関係の構築に役立っています。 ※毎年グループは再編成されます。 ※上記活動は基本的に勤務時間内に行うため、残業等には大きくかかりません。
経験や年齢は特に不問ですが、明るく寄り添ったコミュニケーションが得意な方はぜひご応募ください。
想定年収: 338.4万円〜
想定月収: 22.2万円〜
・基本給:看護師190,000円、准看護師180,000円 ・資格手当:看護師20,000円、准看護師15,000円 ・勤務手当:看護師30,000円、准看護師20,000円 ・精勤手当:20,000円 ・家族(扶養)手当:有り ・住宅手当:上限20,000円 ・役職手当:有り ・オンコール手当:あり 1,000円/回 ※出動時は別途時間外手当 ※想定年収・月給はオンコール7回で算出 ※精勤手当、家族手当、住宅手当、役職手当は含んでいません。
4カ月
[回数]年2回
あり
[日勤] 08:30〜17:30
[遅番] 09:30〜18:30
[日勤] 60分
オンコールあり
常勤(日勤のみ)
あり [期間]1ヶ月-2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
【常勤の場合】 [休日] 月9日-10日休み [休暇] 有給休暇(入職6ヶ月後付与) [年間休日] 111日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
5時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
[交通費手当]あり上限36,000円
[扶養手当]あり規定により
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。