最終更新日:2025/1/6

老人保健施設つなしま

看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細

高給与!病院併設の老人保健施設で安心して働くことが出来ます。
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2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

[施設特徴] ・年間休日120日以上!施設の中でも休みが多いです! ・厚生病院併設の介護老人保健施設なので不測の事態にも直ぐに対応できるので、安心です。 ・姫路の中でも給与水準が高めの施設です! [勤務条件] ・年間休日120日以上(土日祝の数)です。 [家庭/プライベート両立] ・病院の24時間託児所も利用可能です。子育て中の看護師さんも安心して働けます。 仕事と休みのメリハリを大切にしており、プライベート両立が叶います。 [教育体制] ・勉強会も時間内に行われます。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

施設における看護師業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

兵庫県姫路市

御立西4-1-25

アクセス

[バス] 姫路駅より、神姫バス「田井経由白鳥台行き」または「上手野経由書写西住宅行き」乗車 河原バス停下車すぐ

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]14日間 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
夜勤16:30〜09:15

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

残業5時間/月

〜詳細〜 残業はほとんどありません

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

シフト制/週休2日 年間休日123日 有給休暇:法定通り

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,137,600円〜
想定月収280,600〜359,100円
賞与3.4カ月/年 年2回 ※過去実績・ベースの料金で加算もあります

~給与・待遇内訳~ ・基本給:192,600円-271,100円 ・資格手当:18,000円 ・職務手当:5,000円 ・皆勤手当:7,000円 ・夜勤手当:11,500円/回(4回)

昇給

昇給あり

[昇給額]1月あたり1,000円-5,000円(2020年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限19,000円

【住宅手当の詳細】 [支給額]上限20,000円/月 ※世帯主で家賃の半額

【扶養手当の詳細】 [支給額]5,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【詳細】 24時間託児所 [対象年齢]0-3歳 [利用料金]3,000円/月(おやつ代月1,000円 税別)

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

[条件]勤続2年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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その他参考情報

老人保健施設つなしまで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
8名(常勤6名、非常勤2名)

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 入所定員 70名 短期入所 5名(入所定員に含む)

【介護職員人数】 20名

【協力病院】 医療法人社団綱島会 厚生病院

【電子カルテ】 無し

【平均介護度】 2-5

【定員に対しての入所率】 94%

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 未確認

深掘りINFO

こんな魅力があります!

・2003年6月にオープンしました! ・高齢者の自立支援・復帰を目指し、家庭の同じように明るく、落ち着いた雰囲気を心掛けています。 ・地域や家庭との結びつきを重視しており、高齢者施設として質の高いサービスの提供を行っています。 ・看護師の定着率も94%と高い水準です! ・当施設は医療法人社団綱島会 厚生病院の2階にあります。当法人はその他に特別養護老人ホーム・訪問看護ステーション等、幅広いサービスを提供しているのも魅力の1つです!

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施設・アクセス情報

最寄駅

余部駅 / 播磨高岡駅 / 山陽姫路駅

アクセス

[バス] 姫路駅より、神姫バス「田井経由白鳥台行き」または「上手野経由書写西住宅行き」乗車 河原バス停下車すぐ

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/1/6

求人有効期限日

2025/4/6

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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何でもお話していただきたいので、話しやすい雰囲気を作れるよう心がけております。 ナース専科転職へは「今すぐのご転職では無く、まず求人情報が見たいだけ」という方から「すぐにご転職したい」という方まで様...

看護師さんの転職でよくあるご質問