最終更新日:2023/8/25

介護老人保健施設 森の都

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ) / 病棟看護師募集 求人詳細

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2交代制
残業少なめ
給与高め
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可

おすすめポイント

・日勤帯の勤務など、働き方の相談が可能です。 ・子育て世代も多く、理解のある環境で、プライベートとの両立が可能です。 ・業務分担、多職種連携がスムーズな職場で働きやすい環境です。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

主に施設利用者の健康チェックを行い、利用者の日常生活全般の介護、援助もあわせて行います。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

福島県相馬市

柚木字大関70-1

アクセス

JR常磐線(上野-仙台) 日立木駅 車7分 JR常磐線(上野-仙台) 鹿島駅 車10分 JR常磐線(上野-仙台) 相馬駅 車15分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

6ヶ月 同条件

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

長く働きたい方大歓迎です。 ブランクのある方も是非お問い合わせ下さい。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:45〜17:45

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 36協定の範囲以内 45時間以内/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

週休-月8-9日 年末年始:4日 有給休暇:法定通り 年間休日:105日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,048,000円〜
想定月収254,000円〜
賞与3カ月/年 制度あり 前年実績なし(※賞与前払いの場合、なし)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:170,000円-200,000円 ・資格手当:准看護師15,000円、看護師:20,000円 ・賞与前払手当:54,000円 ・職務手当:15,000円

給与締め支払い日

15日締め/当月25日払い

昇給

昇給なし

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限10,000円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

退職金共済 未加入

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮あり

【寮のタイプ】 家族寮/母子寮、独身寮(詳細不明)

【詳細】 単身対象で有 その他、賃貸利用者対象で住宅手当10,000円 職場まで車で20分ほど

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

勤続10年以上

定年制

あり(64歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

ベテランさんがいます。 1年目の方のサポート実績もありますので、ブランクやスキル面で心配があるかたもご安心ください。

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その他参考情報

介護老人保健施設 森の都で働く看護師の特徴

看護師在籍数
7名
常勤非常勤
4名3名
日勤時
4名
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 特別養護老人ホーム含め20代-70代

【ママ・パパナース】 在籍有り

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 100名

【介護職員人数】 31名

【協力病院】 公立相馬総合病院

【平均介護度】 3-4

【定員に対しての入所率】 満床

【経管栄養/インスリン使用者数】 無し

【オンコールについて】 無

【入浴介助】 無

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

【仕事とプライベートの両立】 日勤帯での勤務、残業時間月5時間程度と、仕事とプライベートの両立を図ることができます。 夜勤帯に看護師の配置はなく、介護職が入っており、医療処置が必要な場合は医師への連絡となるので看護職の対応はございません。 職場の平均年齢は30代半ばで、子育て中の看護師さんも在籍しているため子育て理解があり働きやすい環境です。 【他職種との連携】 看護と介護の役割分担が明確であり、看護業務に専念することができます。他職種との連携がスムーズなので、ストレスが少なく利用者様に必要なサービスを提供することができます。

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施設・アクセス情報

所在地

福島県相馬市

柚木字大関70-1

最寄駅

日立木駅 / 鹿島駅

アクセス

JR常磐線(上野-仙台) 日立木駅 車7分 JR常磐線(上野-仙台) 鹿島駅 車10分 JR常磐線(上野-仙台) 相馬駅 車15分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2023/8/25

求人有効期限日

2023/11/23

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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いつも心掛けているのは「抱えている問題を一緒に考え抜くこと」です。 一番大事なことは、看護師様がイキイキと楽しく働き、看護師様だけではなくご家族も幸せになれる選択を考えたいです。 それが「転職」という...

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