最終更新日：2025/4/7
アサヒサンクリーン在宅介護センター岡崎
看護師、准看護師 / 非常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | 訪問入浴事業所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
・3名1チーム(看護師、ヘルパー、運転手)での訪問入浴介助を行います。 ・バイタルチェック ・入浴時の着脱介助 ・入浴介助 ※運転免許不要、風呂組立撤去は基本無し。 一番大切な事はご利用者が快適に入浴出来るよう、コミュニケーションをとることです。
確認中
岡崎駅より徒歩6分
確認中
2人
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更なし
ブランクがあって手技に自信が無い、という方も安心してお仕事復帰が可能です。 利用者様から「ありがとう」と言われるお仕事で、たくさんの看護師様がやりがいを持って働いていらっしゃいます！
| 週3日以上 | - |
|---|---|
| ※以下は必須勤務 | |
| 08:30～17:30 |
60分
残業20時間/月
〜詳細〜 ・17:00からの入浴のスケジュールが入ってしまうと、45分のサービス後事業所へ帰るので18:15から18:20ごろになります。その後記録等を行うため、19:00ごろ退社になることもしばしばあります。（冬場が忙しいです。） ・慣れると車の中で、レポートを作ったりできるので時間短縮はできるのかもとのお話でした。
［休日］ 完全週休2日（日曜日固定休み） ［年間休日］ 107日 ［休暇］ 有給休暇（入社から6ヶ月経過後に10日間付与） 年末年始休暇（12/31-1/3） 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休業 介護休業
【賃金形態】 日給
| 日給 | 13,440円〜 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（7月、12月） |
年1回（4月）
| 通勤手当 | 扶養手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限30,000円/月
【扶養手当の詳細】 子一人あたり5,000円/月
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する。
【空き状況】 無し
車通勤：可能
有り
勤続3年以上
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで再雇用有り
バイタルチェックや利用者様とのコミュニケーションがメイン業務となりますので、ブランクが長い方も安心して業務スタートできます☆
新人集合基礎研修、フォロアップ研修など
| 日勤時 | |
|---|---|
| 3人1チームでの訪問、看護師は1人です。 |
【看護師年齢層】 40
【ママ・パパナース】 在籍有り
訪問件数1日7～8件
ひとりでは「快適」は生み出せない。 だからこそ、やりがいがある。 「丁寧」と「迅速」の相反する要素の両立を目指す。 アサヒサンクリーンの訪問入浴サービスは、ヘルパーとオペレーター、看護師の3人1組で行います。私が担当するヘルパーは、お客様に気持ち良く入浴していただくことを追求するポジション。機械的な入浴介助ではなく、お客様がストレスに感じないよう手際よく一連のサービスを行うことを意識しています。そのため、訪問入浴は時間との戦い。お客様のご自宅に浴槽を運び込むところから、入浴サービス、撤収作業までおよそ45分で完了させます。男性オペレーターと協力しながらサービスを実施するため、女性でも負担なく作業できる点が特長です。
岡崎駅 / 男川駅 / 六名駅
岡崎駅より徒歩6分
訪問入浴事業所
あり（屋内禁煙）
2025/4/7
2025/7/6
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