最終更新日:2025/1/17

リブインハーモニー三之町デイサービスセンター

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

残業ほぼなし/日勤17:30まで/子育て理解あり/平均介護度2.3
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残業少なめ
退職金あり
車通勤可
昇給あり

おすすめポイント

・残業ほぼなし、日勤17:30終業なので家庭と両立しやすい環境です! ・介護度が低く、担当者がついて一緒に業務を行いますので、ご経験心配な方も安心です。 ・利用者様はもちろん、働くスタッフも大切にしています。働きやすい環境づくりを推進中です。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態デイサービス事業所
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

バイタルチェック 服薬管理 医療的処置

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

新潟県村上市

三之町4-28

アクセス

[車]村上駅より車で7分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

3ケ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・残業なしの環境で、プライベートと両立しながら無理なく働きたい方 ・経験を活かしながら高齢者看護に携わりたい方 ・充実した教育体制・フォロー体制のあるところで働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業2時間/月

〜詳細〜 ほとんどなし

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

シフト制/年間休日107日 月9日休み(2月は月8日休み)、休日は勤務表による。有給休暇を取りやすいように配慮しています。

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給与・福利厚生

給与

想定月収220,000円〜
賞与1.5カ月/年 年2回(前年度実績) 非常勤は無し

~給与・待遇内訳~ 基本給:220,000円-240,000円

昇給

昇給あり

昇給率:3.00%(前年度実績)  非常勤は無し

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 実費支給 上限5,000円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形貯蓄あり

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

勤続年数3年以上 非常勤は無し

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 70歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

最初は担当者がついて一緒に業務を行います

発展教育支援

専門的なことから介護・看護接遇、社内コミュニケーション等研修に力を入れています。また、個人の学びにも積極的に助成しています。 [研修制度内容]介護接遇、コミュニケーション、チーム力アップ、ビジネスマナー、介護技術向上 ※正社員以外の方も利用可能です

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その他参考情報

リブインハーモニー三之町デイサービスセンターで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
常勤2人 非常勤2人

デイサービス事業所特有の情報

【定員】 27人

【介護職員人数】 常勤9人 非常勤4人

【平均介護度】 2.3 要介護1 30人 要介護2 19人 要介護3 16人 要介護4 11人 要介護5 5人

【1日の平均利用人数】 2.3

【機能訓練兼務】 未確認

【送迎時の運転】 未確認

【レク担当】 未確認

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

リブインハーモニー三之町は、デイサービス・ショートステイ併設の老人介護施設です。施設には「調和のとれた生活」または「生きがい」という思いが込められています。利用者の意見を尊重し、自由な発想でより良いサービスを構築することを目指しているため、風通しが良く、社員同士の関係も良好です。入職後は、担当者がついて一緒に業務を行います。介護施設での勤務が初めての方やブランクのある方も安心して働くことができます。

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施設・アクセス情報

最寄駅

村上駅

アクセス

[車]村上駅より車で7分

施設形態

デイサービス事業所

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

休憩室が2室あり、禁煙室と喫煙室に分けている。

求人詳細確認日

2025/1/17

求人有効期限日

2025/4/17

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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