最終更新日:2024/10/3

井ノ上病院

看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

【鹿屋市/40床】託児所あり、療養型中心の病院で地域医療に貢献
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2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・関連の認定保育園があるので、子育て中の方でも安心して働けます ・未経験の方、ブランクがある方もご相談ください ・周辺に関連の介護施設等もあり、地域の患者様の包括的なケアを目指しています

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟 / 医療療養病棟

業務内容

病院内における看護業務および付帯する業務 (外科、内科、循環器科、整形外科、放射線科、リハビリテーション科、婦人科) 療養型病棟での看護業務全般のお仕事です 外来での看護業務全般のお仕事です。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

鹿児島県鹿屋市

王子町3980-1

アクセス

○鹿屋バスセンターから車で5分 ○鹿屋市役所から車で10分 ○垂水港から車で30分 ※井ノ上病院はバイパス沿いにございます。最寄りのバス停留所は鹿屋バスセンターか北札元バス停留所

就業場所(変更の範囲)

法人の定める範囲

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・子育てやプライベートと両立しながら長く働いていきたい方 ・患者様に寄り添い、温かい看護を提供できる方 ・残業が少な目の環境で、プライベートと両立しながら無理なく働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00
夜勤16:45〜08:45

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 ほとんどございません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 月平均8日休み(シフト制) [休暇] 有給休暇(法定通り) 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 [年間休日]95日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,105,000〜3,996,000円
想定月収220,000〜279,400円
賞与3カ月/年 年2回(人事考課による)※病棟のみ

~給与・待遇内訳~ 基本給:155,000円-214,400円 資格手当:15,000円 夜勤手当:12,000円/回(月4回計算) 夜勤対応手当:(月3回以上)2,000円/月

昇給

昇給あり

業績・人事考課による

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給、上限10,500円

【扶養手当の詳細】 子3人まで1人につき3,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形貯蓄制度

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 関連施設にある認可事業所内保育園

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長いずれも有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

井ノ上病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
約20名
夜勤時
3名体制

病院特有の情報

【病床数】 40床

【医師人数】 3.9名

【電子カルテ】 有り

【看護基準】 20:1

【病棟や患者層の特徴】 多数の診療科目を扱い、多くの皆様をサポートしています。 がん検診や人間ドックはもちろん、健康診断やリハビリテーションなども行っております。

【夜勤回数目安】 月4回程度

【病棟について】 1日平均入院数:31.1名 平均在院日数:116.9日

【1日の外来人数】 80.9名

深掘りINFO

こんな魅力があります!

地域の中核病院として、高度な医療を提供 16列マルチスライスCT、マンモグラフィ装置、骨密度測定装置など最新設備を導入し、質の高い医療を提供しています。 専門性を活かし、スキルアップを目指せる環境です

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施設・アクセス情報

アクセス

○鹿屋バスセンターから車で5分 ○鹿屋市役所から車で10分 ○垂水港から車で30分 ※井ノ上病院はバイパス沿いにございます。最寄りのバス停留所は鹿屋バスセンターか北札元バス停留所

施設形態

病院(療養型)

診療科目

内科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、婦人科、放射線科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/10/3

求人有効期限日

2025/1/1

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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井ノ上病院のキャリアパートナー紹介

所属
ナース専科転職第三事業部
心がけていること
キャリアパートナーの仕事は「人生の分岐点」に携わらせていただく仕事だと考えております。 中途採用での看護師様離職率は、例年の実績ですと16~17%と言われております。 つまり100名中16名程は何か...

看護師さんの転職でよくあるご質問