最終更新日:2025/1/20

村田会湘南大庭病院

看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

2020年7月に開院した新病院です!各種手当が手厚い環境です。車通勤可能で駐車場代は無料です!
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2交替
年間休日120日以上
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

地域包括、医療療養で開院し、地域密着の病院として誕生しました! 村田会としてすでに、施設を保有しており、病院を新規開院する事で村田会グループとして、法人の全体像がまとまり、地域包括ケアシステムを確立できます。 村田会として「みんな平等」という考えがあり、職種や役職などではなく、働きやすい環境作りをしていきます。 患者さんや、患者さんのご家族から「キレイで明るい病院」と仰って頂けており、整理整頓・清潔を心がけ、笑顔いっぱいの明るい施設です。 各種手当が厚く、給与高水準です。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

病院内における看護業務及び付帯業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

神奈川県藤沢市

大庭5526番地の22

アクセス

「湘南台駅」より職員送迎バス

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

5人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・充実した研修制度がある環境で働きたい方 ・医療で地域に貢献したい方 ・夜勤がある環境でしっかり稼ぎたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
夜勤17:00〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業10時間/月

〜詳細〜 2024年度実績/平均10時間程 ※時期によって異なる場合があります

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 月10日(シフト制) [年間休日] 120日 [休暇] 有給休暇:法定通り 産前産後休暇・育児休暇・介護看護休暇・慶弔休暇

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,266,750〜4,604,250円
想定月収316,500〜341,500円
賞与2.5カ月/年 前年度実績 年2回

~給与・待遇内訳~ 基本給:187,500円-202,500円 資格手当:20,000円-25,000円(正准で異なる) 病棟手当:20,000円-25,000円 処遇改善手当:5,000円 夜勤手当:14,000円/回 (想定月給は6回で計算) [その他手当] 皆勤手当:5,000円 家族手当:5,000円-27,000円 住宅手当:2,500円-25,000円 保育手当:5,000円 母子/父子手当:15,000円(最長22歳まで)

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当保育手当
扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限22,000円

【住宅手当の詳細】 2,500円-25,000円 単身賃貸の場合、家賃の20%が支給されます。 家賃額の1,000円以下は切り捨てになるので、78,000円の家賃の場合は、70,000円×20%=14,000円が支給されます。

【保育手当の詳細】 5,000円 ※託児所が現在閉鎖となっているため、その代わりに求職者本人以外の扶養に入っていて、かつ保育園を利用しているお子様がいる場合、一律(お子様の人数に限らず)で月5,000円の保育手当を支給します。

【扶養手当の詳細】 5,000円-27,000円

その他福利厚生

【福利厚生】 ・母子・父子家庭手当  世帯あたり15,000円(最長22歳まで) ・資格取得支援制度(介護福祉士等) ・制服貸与 ・定期健診 ・入職時健診 ・インフルエンザ予防接種 ・バースデイギフト ・クリスマスギフト ・育児短時間勤務制度(小学校就学まで可)  ※パート・嘱託・契約職員については一部異なります。

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT研修

発展教育支援

資格取得支援など教育サポートあり。 日頃から職員のスキルアップ、キャリアアップを支援しております。職員も支援制度を利用し意欲的にチャレンジしております。

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その他参考情報

村田会湘南大庭病院で働く看護師さんの特徴

夜勤時
2名

【看護師年齢層】 20代-60代まで幅広い年齢層が活躍しています。

【ママ・パパナース】 在籍有り

病院特有の情報

【病床数】 72床

【電子カルテ】 有り

【夜勤回数目安】 6回

施設に関する情報

【村田会法人施設】 ・村田会湘南大庭病院 ・村田会湘南台内科クリニック ・介護老人保健施設 ケアパーク湘南台 ・介護老人保健施設 ケアパーク茅ヶ崎 ・村田会藤沢本町デイサービスセンター ・住宅型有料老人ホーム ケアパークヴィラ湘南石川

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

大庭地区は、藤沢市内で一番高齢化率が高い地域かつ病院がない為、入院機能が弱いエリアです。 そのため、地域包括、医療療養としてスタートし、在宅復帰の起点としての役割を担いたいと考えています。 診療科としては、呼吸器内科、神経内科、整形外科を柱としたいと考えております。 ・呼吸器内科に関しては、昨今肺がんが多く、診療に関してはこの地域では、藤沢市民病院は有数の病院です。藤沢市民とのタイアップを考えています。 ・神経内科は、藤沢市内で神経難病等を診られる病院が少ないため、神経難病、脳卒中後遺症、また認知症は増加が想定されるため対応していく予定です。 ・整形外科は、ご高齢の方が多いので、骨折後の外来を中心に、神経内科的な疾患の患者さんの方に多いです。整形外科絡みの疾患のケアも可能な体制を構築できればと考えています。

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施設・アクセス情報

所在地

神奈川県藤沢市

大庭5526番地の22

最寄駅

善行駅 / 六会日大前駅 / 藤沢本町駅

アクセス

「湘南台駅」より職員送迎バス

施設形態

病院(療養型)

診療科目

内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、整形外科、神経内科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/1/20

求人有効期限日

2025/4/20

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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