最終更新日:2025/4/15

メープルヒル病院

看護師 / 常勤(日勤のみ) / 病棟看護師募集 求人詳細

【大竹市】内科療養病棟、精神科、認知症病棟を持つ386床の地域密着病院/ワークライフバランス抜群です。
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2交替
残業少なめ
給与高め
退職金あり
車通勤可
託児所あり
未経験歓迎
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

※病院特徴 ・内科療養病棟、精神科、認知症病棟を持つ386床の病院です。 ・地域の認知症疾患医療センターの役割も担っています。 ※おすすめポイント ・日勤常勤、夜勤、非常勤など様々な働き方についてご相談をいただけます。 ・子育て中の方も多く活躍しているため、子供の病気に理解があり、家庭と両立して働くことが可能です。 ・採用時には一人ひとりのスキルや生活背景にしっかりと耳を傾けてくださいます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

内科疾患・認知疾患をお持ちの高齢者に対する看護  精神疾患をお持ちの方に対する看護

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

アクセス

最寄り駅JR玖波駅から徒歩10分程度 ※送迎用のシャトルバスがあります。 (就業時間に合わせてございます、玖波駅-病院)

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

6ヶ月 ※試用期間中の労働条件:同条件

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

今までの様々なご経験、キャリア、ライフスタイルを活かして働いて頂けるよう、職場環境を整えております。例えば6歳以下のお子様をお持ちの方で夜勤が困難な方には日勤のみにするなど、ご要望にはできるだけ応じていきますので、ぜひご相談下さい。 また、途中入社でもスムーズに働く事ができるよう、教育委員会・研修会なども充実しております。ご希望があれば研修は費用を負担致しますので、積極的に取り組んで頂ける方のご応募をお待ちしております。

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勤務時間と休み

勤務時間

早番08:30〜17:30
遅番09:45〜19:15

休憩時間

日勤:75分

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

〜詳細〜 月1-2時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:50%程度

休日備考

月8-9日休み(シフト制) 年間休日104日 育児休暇・産前産後休暇・介護休暇・慶弔休暇・有給休暇など

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給与・福利厚生

給与

想定年収2,952,000〜4,068,000円
想定月収221,000〜274,000円
賞与300,000円-780,000円

~給与・待遇内訳~ [基本給] ・看護師:210,000円- 238,000円 ・精勤手当:11,000円 ・病棟手当:10,000円(精神一般病棟のみ) ・ケアマネ手当:15,000円

昇給

昇給あり

[昇給額]1月あたり280円-640円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限30,000円(扶養内の方にも支給あり) ※6か月の定期代÷6を1か月分の交通費で支給

【扶養手当の詳細】 4,000円/人(2人目まで4,000円ずつ支給)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形あり

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

駐車場 あり

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 ※定年:看護師65歳、准看護師60歳

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教育・サポート体制

教育制度の備考

・本人が希望すれば研修費用を病院側が負担します。 ・認知症病棟では、摂食嚥下講習会が開かれております。

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その他参考情報

メープルヒル病院で働く看護師さんの特徴

夜勤時
(介護療養)看護師1名+介護師2名 (医療療養)看護師2名+介護師2名

【看護師年齢層】 平均年齢:40代

病院特有の情報

【病床数】 386床

【電子カルテ】 無し 紙カルテ

【看護方式】 固定チームナーシング制

【病棟や患者層の特徴】 一般病院

【病棟について】 【院内構成】 本館5階:老人性認知症疾患療養病棟50床 本館3・4階:精神療養病棟各50床 本館2階:精神一般・身体合併症病棟50床 新館4階:認知症治療病棟48床 新館3階:内科療養病棟48床 別館3階:認知症治療病棟48床 別館2階:内科介護療養病棟42床

施設に関する情報

関連施設に、介護老人保健施設ゆうゆ、デイサービスセンターゆうゆ、ゆうゆ訪問看護ステーションなど複数あり

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施設・アクセス情報

最寄駅

玖波駅 / 大竹駅 / 大野浦駅

アクセス

最寄り駅JR玖波駅から徒歩10分程度 ※送迎用のシャトルバスがあります。 (就業時間に合わせてございます、玖波駅-病院)

施設形態

病院(精神科)

診療科目

内科、呼吸器科、胃腸科、精神科、心療内科、神経内科、リハビリテーション科、歯科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内全面禁煙、敷地外(屋外)喫煙所あり

求人詳細確認日

2025/4/15

求人有効期限日

2025/7/14

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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