最終更新日：2025/3/24
千葉西総合病院
看護師 / 常勤(夜勤あり) / オペ室看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | オペ室 / カテ室配属もあります |
病院内における看護業務
確認中
新京成線 常盤平駅より徒歩8分
確認中
1人
6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
・急性期のキャリアを活かした働き方をしたい方 ・たくさんの症例を学び、循環器・心臓カテーテル検査の経験を積みたい方 ・「将来、認定看護師の資格取得を目指したい」と、長期的なビジョンでキャリアをお考えの方 ・ご自身のキャリアアップをサポートする体制はもちろん、お子様も生活のサポートが受けられる環境に預けたい方 ・ペットとの生活を満喫しながら看護師としてのスキルを磨き成長していきたい方
| 日勤 | 08:30〜17:00 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:30〜09:00 |
日勤：60分 夜勤：90分
残業10時間/月
有給消化率：60%程度
シフト制 4週8休 年間休日110日 年次有給休暇:3ヶ月経過後3日付与、6ヶ月経過後更に7日、計10日付与 有給:特別有給休暇 無給:産前産後休暇、生理休暇、育児休業、介護休業、看護休暇 育児休業取得実績あり 令和6年より、上記休暇に加えてリフレッシュ休暇を導入（4日/入職時期により日数決定）
| 想定年収 | 4,295,190円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 297,130円〜 |
| 賞与 | 3.5カ月/年 前年度実績 年2回（7月・12月）※随時変動あり |
～給与・待遇内訳～ ※給与・待遇 ・基本給:経験考慮 ・調整手当:基本給の13％ （看護師の場合） ・地域手当:10,000円-30,000円 （基本経験3年以上の方・経験により支給の有無あり） ・夜勤手当:15,000円/1回※夜勤6回以上対応でプラス1,000円 ※その他 ・待機手当:2,000円 ・呼出手当:3,000円-4,000円 ・危険手当:10,000円（オペ室配属の場合） ・特殊勤務手当:10,000円※カテ室、透析室 ・処遇改善手当:8,000円（看護師一律）2022年10月- 処遇改善手当対象病院
年1回（毎年4月）
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限:50,000円
【住宅手当の詳細】 借家:家賃半額補助（24,000円上限） 持ち家:13,000円-14,500円
【扶養手当の詳細】 配偶者:16,000円 、子（第2子まで）:5,000円、その他の扶養:2,000円
【その他】 入職のために転居する方は引越し代を負担します（上限5万円）
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
【託児所のタイプ】 24時間対応
【詳細】 ※空きはありません（前年度時点） 【場所】 ・病院から800mくらい ・車で2分ほど 【対象年齢】 ・生後6ヶ月から9歳まで（学童保育も対応します）
【寮のタイプ】 独身寮(借上)
【空き状況】 有り
【利用料】 27,000円-37,000円（値段はワンルーム、1LDKなど間取りによって変わります）
【詳細】 ・寮は複数ありいずれも駅からのアクセス抜群です。（ペット可の寮あり） ・寮はデザイナーズ物件で備え付け多数です。（テレビ・テレビ台・電子レンジ・洗濯機など） ・共有スペースにラウンジ・トレーニングルームがある物件もあります。
車通勤：可能
バイク通勤：可能
空き有り
駐車場利用料:3,500円
有り
勤続3年以上
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで
| 奨学金制度 | 中途プリセプター制度 | 認定・専門看護師資格取得支援など |
|---|---|---|
・認定看護師資格取得支援制度あり ・クリニカルラダーあり ※教育について ステップアップを応援して教育委員会が中心となり、知識・技術を重視した教育プログラムを組んでいます。 年次にあわせた教育計画を立案し、5年を継続教育の一区切りとした段階別研修を実施しています。 中途採用者には、本人の希望とキャリアに合わせたフレキシブルなメニューを提供しています。 ※研修について 災害救援活動への参加やグループ病院での交換研修、離島研修、海外研修（ハワイ・ブルガリア等）など充実しております。 ※認定看護師資格取得支援制度について さまざまなサポート体制がございます。 ・在学中は病院に籍を置いたままで良いです。基本給支給します。 ・寮に入っている場合は、入寮したままで可能です。 ・学校が遠い場合は交通費支給します。（上限あり） ・入学金・授業料を支給します。（卒業後3年以上勤務することが前提条件） ※上記の認定支援制度は、千葉西総合病院で3年間の勤務実績がある方のみ適用されます。
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 653名程 | |
| 夜勤時 | |
| ・病棟 看護師3名-5名体制※病棟により異なります。 ・オペ室 平日 看護師2名＋待機1名 日曜 看護師1名（日勤帯も1名） |
【看護師年齢層】 20代-50代（平均年齢29.5歳）
【ママ・パパナース】 20代-50代
【病床数】 608床
【電子カルテ】 有り
【看護方式】 チームナーシング
【看護基準】 7:1 急性期一般入院料1
【救急搬入件数】 9,630件/年（※前度実績）
【夜勤回数目安】 4回/月
【1日の外来人数】 1,300名
【オペについて】 5,914件/年（※前年度実績）
【分娩について】 224件/年（※前年度実績）
シルバーケア松戸 シルバーケア常盤平 千葉西訪問看護ステーション
新病院建設にあたり「救急を断らない」という方針の基、救急医療における更なる時間短縮を実現させるため、病院屋上ヘリポートを完成させました。 当ヘリポートは、同じフロアに通常のエレベーターホールを設置し、手術室・救急診療エリアへのダイレクト搬送を可能にするなど、ドクターヘリの迅速な受け入れを前提とした構造になっています。また、一般ヘリ・防災ヘリも着陸可能な非公共用ヘリポートの許可を取得しており、各国からの要人対応や有事の活用なども視野に入れています。
常盤平駅 / 新八柱駅 / 八柱駅
新京成線 常盤平駅より徒歩8分
病院（急性期、総合病院）
内科、呼吸器科、呼吸器外科、消化器科、循環器科、心臓血管外科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、小児科、産婦人科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、透析、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科、歯科、歯科口腔外科
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
2025/3/24
2025/6/22
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