最終更新日：2025/3/13
介護老人保健施設まとかた
看護師、准看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
介護老人保健施設「まとかた」で、利用者様の生活援助、身体介護、レクレーションなど看護業務・介護業務全般に携わる仕事です。 基本的な業務は、薬や注射、点滴などの薬剤管理業務や採血、処置などの医療行為・病気や肢体機能の低下、認知症などの高齢者に対して、食事・入浴・排泄などのお世話や移動介助等を行う仕事です。
確認中
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1人
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
・ワークライフバランスを重視して働きたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・高齢者介護に興味がある方 ・明るく、患者様に寄り添った対応ができる方 ・非常勤で働きたい方
| 日勤 | 08:30〜17:00 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:30〜08:30 |
日勤：60分 夜勤：120分
残業5時間/月
有給消化率：50%程度
［休日］ シフト制、4週8休（年間休日114日） ※希望休あり ［休暇］ 夏季休暇:3日 お盆休暇:3日 年末年始休暇:6日 創立記念日 特別休暇
| 想定年収 | 3,875,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 285,000円〜 |
| 賞与 | 3.5カ月/年 年2回 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:130,000円-165,000円 ・資格手当:30,000円-40,000円 ・評価手当:30,000円-50,000円 ・調整手当:10,000円-20,000円 ・夜勤手当:12,000円/回（5-6回/月） ・皆勤手当:5,000円 ・特別・特定手当:20,000円-25,000 ※想定月給には夜勤5回分(60,000円)が含まれています。 ※想定年収には賞与(3.5ヶ月分 前年度実績による)が含まれています。
| 通勤手当 | 住宅手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限14,000円
【住宅手当の詳細】 単身で自宅から通うのが困難という方は一律20,000円
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
【空き状況】 無し
車通勤：可能
バイク通勤：可能
有り
勤続3年以上
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで ※再雇用制度と勤務延長の適用は、ご本人と相談の上決定
| 常勤 | 非常勤 |
|---|---|
| 22 | 1 |
【定員】 84名 通所25名
【介護職員人数】 20名
【協力病院】 あり
【平均介護度】 3.95
【定員に対しての入所率】 90％程度
【経管栄養／インスリン使用者数】 医療度は高いです
【夜勤回数目安】 5-6回
【オンコールについて】 なし
【入浴介助】 浴室内、脱衣所にて有り
【おむつ交換】 未確認
【通院時の運転】 基本無し
■医療法人まとかたの理念 医師による医学管理を行う「クリニック」、施設に入所してケアを提供する「老人保健施設」、通所によるリハビリテーションを提供する「通所リハビリ」が三位一体となり、住み慣れた地域で生活が続けられるように支援します。 クリニック、老人保健施設、通所リハビリテーションという3つの異なるサービスを連携させることで、地域住民の方々が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう包括的にサポートすることを目指しています。
櫛田駅
介護老人保健施設
あり（屋内禁煙）
2025/3/13
2025/6/11
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