最終更新日:2024/2/2

デイサービスちとせ

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

【日勤のみ/残業少なめ/認知症ケアに強み】デイサービスで看護師を募集しています
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

■日勤のみで、残業が少ないため、ワークライフバランスを重視したい方におすすめです。 ■有料老人ホームや訪問看護ステーションなどを持つ法人です。 ■常勤・非常勤ご相談ください。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態デイサービス事業所
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

デイサービスでの看護業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

アクセス

夜間瀬駅より徒歩3分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更有り(試用期間中は、時間給1,300円)

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

?認知症ケアに興味があり、専門性を高めたい方。 ?利用者様に寄り添った看護を提供したい方。 ?多職種と連携し、チームで働きたい方。 ?日勤のみで、ワークライフバランスを重視したい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

週40時間の変形労働時間制

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制(月8日‐9日) [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 105日

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給与・福利厚生

給与

想定年収2,800,000円〜
想定月収200,000〜240,000円
賞与2カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ 基本給:200,000円-240,000円

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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その他参考情報

デイサービスちとせで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
2名
常勤非常勤
1名1名

【看護師年齢層】 60代

デイサービス事業所特有の情報

【定員】 24名

【介護職員人数】 7名-8名

【平均介護度】 4-5 ※認知症対応型のデイサービスになります。

【1日の平均利用人数】 20名

【経管栄養/インスリン使用者数】 PEG:0名/インシュリン:1名-2名

【入浴介助】 有り

【機能訓練兼務】 有り

【送迎時の運転】 有り

【レク担当】 有り

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

■当施設は認知症対応型のデイサービスで、一般での重度認知症の方も受け入れています。 ■定員24名のアットホームなデイサービスセンターです。 ■看護職員3名在籍(2024年12月時点) ■2011年6月16日に事業を開始し、山ノ内町、中野市地域にサービスを提供しています。 ■利用者の自立した日常生活を支援するため、必要な日常生活上の世話と機能回復訓練を提供しています。

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施設・アクセス情報

最寄駅

夜間瀬駅 / 信濃竹原駅 / 上条駅

アクセス

夜間瀬駅より徒歩3分

施設形態

デイサービス事業所

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/2/2

求人有効期限日

2024/5/2

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
offerInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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