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[病院特徴] 急性期から緩和ケア、重心、小児・産科など幅広く地域医療に貢献している姫路聖マリア病院が運営する訪問看護ステーションです! ・年間休日120日で両立が叶います! ・こどもの看護休暇制度もあり、子育て理解抜群! ・有給休暇も入職直後から付与されます! ・法人内に寮も完備!どなたでも入居相談可能です。 [勤務条件] 勤務時間:8:30-17:00 給与:ご経験年数によります 休日:年間休日120日 [家庭/プライベート両立] 上記の他に、保育園完備、時間年休制度など充実しております! [教育体制] 姫路メディカルシミュレーションセンターひめマリアという研修施設が施設内にあります! 教育制度も段階的に設けているので安心です。
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訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務
想定月収 : 27.6万円〜
※給与については、4年制大学新卒1年目以上の目安です。経験に応じて変動いたします 基本給:197,740円 調整手当:13,600円 訪問看護従事手当:5,000円 職務手当:60,000円 [その他手当]※該当者に支給 待機手当:平日3,000円、第1・3・5土曜日4,500円、日祝、第2・4土曜日6,500円
5カ月
年2回
あり
昇給額:1月あたり1.15%以上(2022年度実績) 昇給額単位:月
[日勤] 08:30〜17:00
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
[期間]3ヶ月
[休日] 固定休:土・日・祝 [休暇] ・リフレッシュ休暇 ・マリアの日(8/15) ・クリスマス(12/25) ・年末年始休暇(12/31-1/3) ・年次有給休暇:入職日より最大15日の支給(入職月によって変動あり ・その他:看護休暇、介護休暇、子供の育児休暇など [年間休日] ・約120日
4時間程度 / 月
70%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限50,000円
<家庭両立、ワークライフバランスが叶う制度が揃っています!> ・年間休日120日 ・有給休暇が入職直後 その他に、敷地内にスポーツジムもあり、勤務前後に汗を流しリフレッシュする方もいらっしゃいます。
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兵庫県姫路市仁豊野650
仁豊野駅より徒歩12分
訪問看護
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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