最終更新日:2025/2/27

障害者支援施設 小山田苑

看護師、准看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細

三重県四日市市|障がい者支援施設 小山田苑の看護師募集-温かい環境で、利用者様の「らしく」を支えませんか?
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2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

社会福祉法人青山里会が運営する障がい者支援施設 小山田苑は、三重県四日市市に位置し、利用者様一人ひとりの尊厳を大切にする「ノーマライゼーション理念」に基づいた支援を提供しています 。 自然豊かな環境の中、利用者様がその人らしく自立した生活を送れるよう、温かいチームの一員として看護の専門性を活かしませんか。

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募集要項

施設形態施設
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

障がい者支援施設においてご利用者様の健康管理等を行っていただきます。

業務内容(変更の範囲)

法人の定める範囲

就業場所(所在地)

三重県四日市市

山田町5500-3

就業場所(変更の範囲)

あり。法人内の施設(四日市、亀山)

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

看護師の資格をお持ちの方 。普通自動車運転免許(AT限定可)があれば尚可 。 学歴や経験は問いません。ブランクのある方も歓迎します。 利用者様の気持ちに寄り添い、共に成長していける方を求めています。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:15〜17:15
夜勤17:00〜09:00

・夜勤は実働13時間2日の勤務換算

休憩時間

日勤:60分 夜勤:180分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 月9日休み(1月は10日、2月は8日休み) [休暇] 有給休暇(法定通り) [年間休日] 108日 非常勤は出勤日以外はすべて休日となる

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,360,000〜4,938,000円
想定月収224,000〜324,000円
賞与4.2カ月/年 年2回(前年度実績)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:160,000円-250,000円 ・職務手当:25,000円-35,000円 ・夜勤手当:13,000円/回(月平均3回)

昇給

昇給あり

年1回 1月あたり1.70%-(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 実費支給上限あり:月額100,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤は勤務時間により異なる

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

退職金共済加入

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

勤務延長制度有り

【補足】 再雇用70歳まで

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その他参考情報

障害者支援施設 小山田苑で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
7人

施設に関する情報

小山田苑は、全国身体障害者施設協議会に加盟する施設として、『障害者の権利に関する条約』の理念を遵守し、「最も援助を必要とする最後の一人の尊重」「可能性の限りない追求」「共に生きる社会づくり」を基本理念としています。 管理者1名/医師5名/看護師6名/生活支援員56名/管理栄養士2名/サービス管理責任者2名

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

小山田苑は、利用者様が可能な限り自立した生活を送れるよう、それぞれの潜在能力を最大限に引き出す支援を行っています 。陶芸や織物、染色などの創作活動を行う付属の才山工芸村 は、利用者様の豊かな生活を彩るユニークな取り組みです。また、天然温泉を利用した温泉療法も提供しており、心身のリラックスを促しています 。1987年の開設以来 、地域に根差した温かい支援を提供しており、スキルアップのための研修制度も充実 。働きながら更なる専門性を高めることができます。敷地内は禁煙 で、健康的な環境です。利用者様の「らしく」を尊重し、共に喜びを分かち合える仲間を募集しています。

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施設・アクセス情報

最寄駅

高角駅 / 伊勢川島駅

施設形態

施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/2/27

求人有効期限日

2025/5/28

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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