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更新日：2025/2/27
［病院特徴］ ・50年以上地域に根差したケアミックス病院として地域医療を支えています。 ・病院の他に施設・訪問看護ステーション等複数経営する社会医療法人です。 ・マイカー通勤可能(駐車場:5,000円)、子育て中の職員は優先的に使用可能です。 ・寮:10,000円（光熱費自己負担/ワンルームマンション） ［勤務条件］ ・高給与です。夜勤16,500円/回で賞与3ヶ月 ・永年勤続報酬あり(永年勤続10年から30万円と特別休暇7日、永年勤続20年から50万円と特別休暇10日） ・年間休日114日 ［家庭/プライベート両立］ ・人間関係良好 ・離職率低い(看護師平均勤続年数約10年) ［教育体制］ ・看護部長は元教育担当師長。教育制度の充実に力をいれています。
病棟 / 地域包括ケア病棟もしくは急性期病棟
病院内における看護業務全般および付帯する業務
【教育体制】 看護部教育委員会を中心に年間教育プログラムをたて、看護部の理念を実践できる看護師育成を目指しています。 キャリア別のグループ研修を花の名前で区別し、自己啓発が楽しく共に成長出来るようにプログラム設定をしています。 プリセプター制度にも力を注ぎ、 新卒の看護師へのサポート体制も強化しました。 外部研修にも積極的に参加できるよう取り組み、看護の質向上に取り組んでいます。
・プリセプター制度:あり ・クリニカルラダー制度:あり ・看護研究あり ・院内学術発表会あり
新人研修、プリセプター制度も充実しています。 看護のベースを学びたい方、キャリアアップを希望の方、お待ちしています。
想定年収 : 400.2〜505.9万円
想定月収 : 28.6〜35.9万円
・基本給:190,000円-252,500円 ・看護手当:30,000円-40,000円 ・夜勤手当:16,500円/回（上記は夜勤4回66,000円試算） ※基本給は、正職員での経験年数に応じて計算されます ＜その他該当者に支給＞ ・保育手当:一子につき最大25,000円までの半額補助 ・住宅手当:独居もしくは世帯主に15,000円 ・家族手当:世帯主に支給 ・永年勤続手当:10年で300,000円、20年で500,000円と8日の特別休暇付与
3カ月
年2回（7月 12月）
あり
［回数］年1回 1,900円-4,900円
[日勤] 08:45〜17:15
[夜勤] 16:30〜09:00
[早出] 07:30〜16:00
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
常勤(夜勤あり)
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
［休日］ シフト制/4週8休 ［休暇］ 夏季休暇:5日 年末年始休暇:5日 慶弔休暇 永年勤続特休（10年5日、20年8日） 有給休暇（法定通り） ［年間休日］ 114日
3時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
［交通費手当］有り 法人規定による 上限あり50,000円まで
［扶養手当］有り 子供一人に付9,000円/世帯主に支給
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大阪府大阪市生野区勝山南4-16-10
JR環状線「桃谷」駅から徒歩15分 地下鉄今里駅、JR桃谷駅からバス 大池橋下車すぐ
病院
内科, 呼吸器科, 呼吸器外科, 消化器科, 気管食道科, 肛門科, 循環器科, 外科, 整形外科, 脳神経外科, 小児科, 皮膚科, 透析, 神経内科, 泌尿器科, 放射線科, リハビリテーション科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
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現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
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また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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