最終更新日：2025/2/12
サンケア・イーライフ訪問看護ステーション
看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
訪問看護ステーションにおける訪問看護業務及び付帯する業務
法人の規定によって変更可能性あり
・東急東横線「多摩川駅」より徒歩10分 ・東急池上線「雪が谷大塚駅」より徒歩13分
なし
1人
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
・病院や訪問看護での経験を活かしたい方 ・仕事とプライベートを両立したたい方 ・訪問看護に興味がある方、チャレンジしてみたい方
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
日勤：60分
残業10時間/月
有給消化率：50%程度
［休日］ 週休2日制+祝日分（日曜+他1日） ※希望休:1日/月 ［休暇］ 夏季休暇:3日 年末年始休暇:12/29-1/3 有給休暇:法定通り（入職6ヶ月後に10日付与） ［年間休日］ 125日
| 想定年収 | 4,200,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 350,000円〜 |
| 賞与 | 年俸制のため、賞与なし |
～給与・待遇内訳～ [年俸制] 基本給:350,000円- [その他手当] オンコール手当 インセンティブ ベースアップ手当 時間外手当 など
1月あたり0円-3,000円（前年度実績）
| 通勤手当 | 扶養手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限100,000円/月
・制服貸与あり ・スマホ・タブレット貸与あり （1人1台） ・電動アシスト付き自転車、原付バイク貸与あり ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種全額補助 など
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：不可
バイク通勤：可能
自転車・バイク通勤可能
有り
勤続3年以上
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで
3ヶ月のOJT制度あり
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 8名（常勤） |
【ママ・パパナース】 在籍あり
【病院の併設】 無し
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 無
【小児患者】 無
【体制】 混合制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 60分
【訪問件数】 4件～4.5件
【オンコールについて】 ・オンコール受け持ち回数:5-6回/月 ・オンコール出動平均回数:2-3回/月（緊急訪問/ステーション全体）
【独り立ちの時期】 3ヶ月後
何でも話しやすい職場です。業務に関する不安やその日のご利用者様の情報を共有できるよう話し合いながら日々業務にあたっています。
オンコールは必須になりますが、オンコールの回数調整は可能なことに加え、時短勤務も相談可能可能なので小さいお子さんがいる方でも安心して働けます！
多摩川駅 / 沼部駅
・東急東横線「多摩川駅」より徒歩10分 ・東急池上線「雪が谷大塚駅」より徒歩13分
訪問看護
あり（屋内禁煙）
2025/2/12
2025/5/13
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