募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
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■事業所特徴 ・大阪府を中心に多数の施設を展開する法人です。京都市内に5施設(太秦・天神川・桂・宇治・宇治大久保)を運営しております。 ・全51室となっており、各階に食堂、浴室、機械浴室がございます。 ・「まごころ、気遣い、清潔感」をモットーに利用者様に施設内訪問看護をお任せします。 ■勤務の特徴 ・訪問看護となる為、日勤と夜勤の対応がございます。 ・残業はほとんどございません。 ・宇治の施設と宇治大久保の施設となります。 ■業務内容 サービス付高齢者向け住宅内での看護業務です。・健康状態管理、バイタルチェック、バルーン交換 点滴、注射等、看護業務全般・看護記録などの書類作成等 パソコンを使っての作業も多少あります。
ご登録後、お問い合わせください
◆利用者の安否確認 1日1回、安否確認をすることが義務付けられています。 ◆医療的な立場での生活相談 サービス付き高齢者向け住宅での基本的なサービスである生活相談を医療的な立場で行います。 ◆一部の医療行為 在宅酸素、痰吸引、経鼻経管栄養、胃ろう、人工透析、バルーンカテーテル、ストマ、インスリン注射など一部の医療行為は行うことがあります。
今回募集の看護職は入居者様に安心・安全な充実した生活を送って頂く為には、なくてはならないポジションです。 未経験の方やブランクがある方もしっかりサポートいたします。 また病院やクリニック、デイサービス、介護施設での正看護師・准看護師のご経験ある方は歓迎です。 ご自宅・老人ホームへの訪問看護師経験があれば尚歓迎! ご本人の意欲と能力次第で、ステップアップを目指せます!
想定月収 : 23.5〜26.5万円
※上記給与には職能・役職手当・皆勤手当含む(別途、夜勤手当支給) ◆諸手当 職能手当 13,500-30,000円 役職手当 40,000円 皆勤手当 15,000円 夜勤手当 7,000円/回
あり
勤続1年以上
[日勤] 09:00〜18:00
[夜勤] 16:00〜09:00
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
常勤(夜勤あり)
試用期間3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
【常勤の場合】 [休日] シフト制 [休暇] 有給休暇(法定通り) 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 など [年間休日] 105日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
5時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り ・車通勤可(3kmを超える場合、駐車場無料・ガソリン代支給) ・交通費支給(上限2万円)
ーQ1.未経験でも本当に大丈夫?ー まずは利用者様に自分を好きになってもらえるよう、 笑顔で元気良く挨拶をするところからはじめましょう。 やる気のある人へのサポートは惜しみませんので、ぜひ一緒に頑張りましょう。 ーQ2.お休みは取れますか?ー 当社の魅力の一つに手厚い厚生があげられます。 休みの充実度には正直驚きました。自己管理で進めていけますので、 プライベートも大切にしたい方にもピッタリの会社だと感じます。 ーQ3.スキルアップはできますか?ー 能力と意欲がともなえば、将来的にはエリアマネージャーなどの 新たなキャリアを描くことも可能です。 当社の事業を担う存在として、一緒に成長しましょう。
\ 転職先のご相談はコチラ /
京都府宇治市木幡北畠24
◆電車 JR奈良線「木幡駅」より徒歩7分 京阪宇治線「木幡駅」より徒歩9分
サービス付き高齢者専用住宅
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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